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寧波
代理企業方勞動仲裁案件代理詞
尊敬的仲裁員：
我受AAA公司之委托擔任本案的仲裁代理人，發表如下代理意見：
一、申訴人所提之請求事項違背了民事訴訟與仲裁“一事不再理”的基本原則，仲裁委員會應該不予受理并予以駁回。早在年月日，申訴人BBB就因與被訴人AAA、CCC的勞動爭議向DDD勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁，其仲裁請求的第一項為“裁令被訴人賠償申訴人年月至安排工作之日的工資并附加25%賠償費用?！?，而本次仲裁的請求事項是“裁令被訴人賠償申訴人年月至安排工作之日的工資并附加25%賠償費用”。申訴人之請求經過“一裁三審”，中級人民法院于年月日作出終審判決。申訴人自年月至年月日的工資和賠償要求已經得到了最終的司法裁決，申訴人只能夠就年月日以后的工資和賠償提起仲裁，而不能對已有最終裁決的事項提起重復仲裁，我們認為申訴人是在故意增加被訴人的訟累，其請求應該予以駁回。
二、申訴人未為被訴人提供正常勞動，其要求賠償工資并附加25%的賠償的請求不應支持。申訴人自年月就從CCC待崗，自此之后就沒有到CCC或AAA的任何機構、部門上班。申訴人在沒有提供任何勞動的情況下，要求被訴人支付工資和賠償費的要求不免有不勞而獲之企圖，基于此申訴人的請求也不應該予以支持。
三、申訴人在被辭退前一直是為CCC工作，其工資和福利都是由CCC放，申訴人主張權利的對象不應該是AAA。申訴人自CCC成立后，就一直在該辦事處工作直至年月，申訴人BBB在CCC聘用期間，應該由科學出版社支付工資，待崗期間也應該由科學出版社支付生活費，辭退以后的損失也是由于CCC的不當辭退而造成的，故申訴人主張權利的對象應該是CCC而不是AAA。這一點在市中級人民法院()民終字第號判決中已經作出了最終的認定。
綜上所述，被申訴人AAA不應該對申訴人的工資和賠償費要求承擔任何支付義務。請求仲裁庭依法裁決，維護我方的合法權益。
以上代理意見希望仲裁庭予以采納。
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