午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

用人單位勞動合同范文

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 151人看過

編號:

甲方(用人單位):

地址:

乙方(勞動者)姓名:

性別:

民族:

文化程度:

身份證號碼:

籍貫:

住址:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致訂立本合同。

一、合同期限

本合同年月日起至年月日止;其中試用期為月(自年月日起至年月日止)。

二、工作內(nèi)容

乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要安排在崗位工作,完成該崗位該承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。

三、勞動保護和勞動條件

1、為使乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,保障乙方的安全和健康;乙方在生產(chǎn)(工作)中要遵守有關(guān)操作規(guī)程、愛護甲方的工具等財產(chǎn)。

2、甲方執(zhí)行國家的工時制度,甲方不隨意延長乙方的工作時間;甲方經(jīng)審批執(zhí)行特殊工時制度的,應(yīng)告知乙方。

3、《根據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,用人單位與勞動者在訂立本合同時,應(yīng)事先將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。

四、勞動報酬

1、甲方支付乙方的工資不低于政府規(guī)定的最低工資標準的基礎(chǔ)上,雙方協(xié)商:確定乙方的月工資為基礎(chǔ)工資加計件形式工資提成,甲方按規(guī)定支付乙方加班加點工資。

2、甲方于每月日前發(fā)放乙方上個月工資;甲方支付有困難的,經(jīng)單位工會同意、勞動保障部門批準,延期支付時間最長不得超過15日。

五、社會保險和福利待遇

1、按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、工作時間與休息、休假

七、勞動紀律

1、甲、乙雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項內(nèi)部管理制度。

2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得損害甲方或客戶利益。

八、教育與培訓(xùn)

用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。用人單位與勞動者在訂立本合同時,涉及國家規(guī)定的就業(yè)準入工種,應(yīng)事先告知勞動者需要獲得勞動保障部門核發(fā)的相應(yīng)職業(yè)資格證書,并在勞動合同中寫明相應(yīng)的技術(shù)等級,不得招用不具備職業(yè)資格的人員。

九、勞動合同的解除、變更、終止

1、用人單位依據(jù)勞動法第二十六條二十七條、勞動者依據(jù)勞動法第三十一條提前解除合同的,任何一方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可變更合同相關(guān)內(nèi)容。合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當即行終止。甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向書面通知乙方,由于生產(chǎn)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。

十、違反勞動合同的責(zé)任

1、本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同,違反方應(yīng)支付對方違約賠償金:_________元。

2、一方違反本合同,涉及經(jīng)濟補償的按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,乙方違反本合同,若雙方訂有培訓(xùn)協(xié)議的,按培訓(xùn)協(xié)議乙方向甲方支付違約賠償金;若無培訓(xùn)協(xié)議,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的,可不承擔(dān)違約責(zé)任。

十一、雙方約定的其他事項:

乙方應(yīng)嚴格保守甲方商業(yè)秘密,不得損害甲方利益,不得向同行業(yè)或其他人員泄漏甲方技術(shù)資料和內(nèi)部商業(yè)信息,否則由乙方承擔(dān)由此對甲方造成的直接和間接損失,并承擔(dān)賠償責(zé)任。

十二、本合同依法訂立即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。本合同未盡事項或條款如與今后國家規(guī)定相抵觸時,按國家規(guī)定執(zhí)行。

十三、甲乙雙方在本合同履行中發(fā)生勞動爭議,應(yīng)協(xié)商解決;也可以向本單位或所在地鎮(zhèn)勞動爭議協(xié)調(diào)委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成或不愿調(diào)解的,可向海鹽縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向海鹽縣人民法院起訴。

十四、本合同一式三份。甲乙雙方各執(zhí)一份,簽證機關(guān)留存一份。

甲方(單位蓋章)

乙方簽字:

法定代表人簽字

(或委托代理人簽字)

合同訂立日期:年月日

簽證機關(guān)(蓋章)

簽證人員(蓋章)

簽證日期:年月日

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論
法律合同 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
国产欧美一区二区三区另类精品 | 国产精品高潮呻吟久久| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 亚洲国产一区二区a毛片| 亚洲精品视频中文字幕| 午夜视频久久久| 欧美大片一区二区三区| 国产精品欧美日韩| 亚洲第一视频网站| 欧美中文日韩| 国产精品www994| 亚洲国产欧美精品| 午夜视频在线观看一区二区| 女女同性精品视频| 国产一区导航| 日韩视频免费在线| 先锋亚洲精品| 欧美激情在线观看| 国产亚洲一级高清| 亚洲无线视频| 欧美国产日韩一二三区| 国产伦精品一区二区三区在线观看 | 欧美理论在线| 国产精品影音先锋| 中文在线不卡视频| 欧美另类99xxxxx| 亚洲欧洲综合另类| 欧美高清在线一区| 亚洲娇小video精品| 久久在线视频| 在线成人免费视频| 国产精品无码专区在线观看| 国产精品视频| 国产综合自拍| 久久九九久久九九| 欧美日韩免费一区| 国产欧美日韩专区发布| 国内精品久久久久久影视8| 国产精品va在线| 久久精品成人| 国产精品久久久久久影视| 亚洲第一在线综合网站| 久热这里只精品99re8久| 激情视频一区| 久久久爽爽爽美女图片| 国产综合自拍| 国产精品久99| 国产精品久久久| 99av国产精品欲麻豆| 欧美伦理a级免费电影| av成人天堂| 国产精品欧美久久| 蜜臀91精品一区二区三区| 国产在线欧美日韩| 免费亚洲视频| 亚洲毛片一区| 国产精品―色哟哟| 久久躁日日躁aaaaxxxx| 99精品视频免费全部在线| 国产精品高潮粉嫩av| 欧美在线网址| 亚洲欧洲精品一区二区三区不卡| 国产精品毛片大码女人| 久久综合精品国产一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久 | 激情校园亚洲| 欧美日韩一区在线观看视频| 欧美一区二区三区视频在线观看 | 亚洲第一伊人| 欧美视频精品在线观看| 久久久精品国产一区二区三区| 国语精品中文字幕| 在线视频免费在线观看一区二区| 国产精品三级视频| 欧美在线精品免播放器视频| 在线观看成人小视频| 欧美性视频网站| 欧美日本一区二区三区| 久久精品国产精品亚洲精品| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了中文 | 亚洲字幕一区二区| 国产一区二区三区四区| 日韩一区二区免费看| 欧美手机在线| 亚洲欧美成人综合| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 99re6这里只有精品| 欧美视频官网| 久久先锋资源| 老鸭窝91久久精品色噜噜导演| 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 午夜精品久久| 狠狠色综合网| 免费看av成人| 亚洲在线视频免费观看| 亚洲青涩在线| 尤物在线观看一区| 国产一区二区三区久久久| 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 亚洲欧美日韩人成在线播放| 亚洲国产成人在线播放| 国内精品免费在线观看| 国产一区二区成人| 国产精品毛片va一区二区三区| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 欧美人与禽性xxxxx杂性| 欧美激情一区二区三区全黄| 欧美激情第二页| 欧美日韩123| 欧美视频在线观看免费| 国产精品久久| 国产欧美一区视频| 国产小视频国产精品| 国产视频自拍一区| 国产在线观看91精品一区| 海角社区69精品视频| 国产综合色产在线精品| 国产欧美精品xxxx另类| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 国产主播一区| 亚洲电影有码| 亚洲精品视频在线播放| 亚洲精品日日夜夜| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 亚洲女同在线| 久久久久久国产精品mv| 欧美激情aaaa| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 亚洲免费高清视频| 欧美一区二区三区免费视频| 久久夜色精品亚洲噜噜国产mv | 亚洲欧美另类中文字幕| 欧美一级播放| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 99精品视频一区| 夜夜精品视频| 久久人人九九| 亚洲国产一区二区三区在线播| 欧美va亚洲va国产综合| 亚洲国产精品一区二区第四页av | 欧美视频中文在线看| 欧美久久99| 久久一区二区精品| 国产精品自在线| 精品电影一区| 99国产一区| 久久久91精品| 国产精品九九久久久久久久| 国模吧视频一区| 中文一区二区| 久久男女视频| 国产人成精品一区二区三| 亚洲大片免费看| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 欧美电影免费观看大全| 国产香蕉97碰碰久久人人| 日韩亚洲精品电影| 另类av一区二区| 国产视频在线一区二区 | 久久亚洲高清| 国产日韩欧美自拍| 亚洲视频在线观看| 亚洲欧美国产高清va在线播| 嫩草影视亚洲| 尤物精品在线| 欧美影院一区| 国产免费成人| 亚洲视频导航| 欧美日韩综合一区| 一级日韩一区在线观看| 欧美日韩国产页| 亚洲欧洲精品一区二区三区| 久久蜜桃精品| 国产在线拍偷自揄拍精品| 久久精品国产免费观看| 国产网站欧美日韩免费精品在线观看| 99ri日韩精品视频| 欧美啪啪一区| 一区电影在线观看| 国产精品成人国产乱一区| 一本一本大道香蕉久在线精品| 欧美a级片一区| 亚洲理论电影网| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 久久av一区二区三区| 国产丝袜一区二区| 新片速递亚洲合集欧美合集| 国产精品私拍pans大尺度在线| 亚洲免费影院| 国内精品美女av在线播放| 久久免费黄色| 久久免费精品日本久久中文字幕| 欧美一区高清| 亚洲大胆视频| 午夜影院日韩| 欧美1区2区| 欧美精品一区在线| 韩国一区二区三区在线观看 | 国产精品久久久一区二区|