學校是教育人才的主陣地,教師的穩定是保證學校各項工作穩步發展的前提,是提高教學質量。創建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權益,經雙方商議,特訂立此合同書,具體事宜如下:
一、聘方(甲方)____________________幼兒園,
被聘方(乙方)姓名:____________性別_____籍貫______
二、聘用期限:自______年____月____日至_____年____月____日
三、聘請待遇:
1.每月_________元,包括假期和節假日。
2.獎金:按學校教師考評方案兌現。
四、其它事宜:
1.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于學校工作的現象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。
2.押金:乙方一個月工資
3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
4.在合同未到期時,乙方意欲辭職的話要提前一個月申請
5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,合同自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每滿月三日前發放上月工資及獎金。
7.乙方聘期已滿,甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發。
8.本合同自______年_____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。
編號乙方:
日期:日期:
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