根據(jù)國家相關(guān)法律的規(guī)定，法人依法享有民事權(quán)利，并履行民事義務(wù)，承擔(dān)民事責(zé)任，在現(xiàn)代企業(yè)制度中具有重要作用。因此，當(dāng)我們處理勞動糾紛等民事訴訟時，需要法人證明書，以此證明單位或企業(yè)的法定代表人身份、職務(wù)等。那么，法人證明書怎么寫呢?下面，律霸小編將為您提供以下法人證明書模板。

模板一、法人證明書格式法定代表人身份證明書

__________________在我單位任_________-職務(wù)，特此證明。

單位(蓋章)

_______年_______月_______日

模板二、法定代表人身份證明書

_______，經(jīng)(某單位任命或選舉)，出任___________________(職務(wù))，系該___________法定代表人，該法定代表人任職期限自__年月日至_____年月日。

特此證明。

__________(蓋章)

負(fù)責(zé)人簽名:_______

_______年_______月_______日

模板三、法定代表人身份證明書

__________在我司__________ 任__________ 職務(wù)，是我司__________的法定代表人。特此證明。

年 月 日

(公章)

附：法定代表人住址：

電話：

注：本件的年月日上方應(yīng)寫明單位全稱，加蓋公章后遞交人民法院。

模板四、法人身份證明書

________現(xiàn)擔(dān)任我單位________職務(wù)，為我單位法定代表人，特此證明。

我單位主管部門為________(中央在京單位，市委、辦，區(qū)、縣)。

法定代表人姓名________，性別________，

聯(lián)系電話________________。

____年____月____日

(單位蓋章)

注：在仲裁活動過程中，單位法定代表人更換的，應(yīng)向本委提供新的“法定代表人身份證明書”，繼續(xù)參加仲裁活動。

模板五、法人身份證明書

________現(xiàn)任我單位________職務(wù)，為________我單位法定代表人，特此證明。

附：________法定代表人：

性別：________

年齡：________

民族：________

住址：________

聯(lián)系電話：________

郵政編碼：________

(單位全稱，加蓋印章)

____年____月____日

文書要點(diǎn)

法定代表人身份證明書是勞動爭議的一方向仲裁庭提交的，證明法定代表人身份、職務(wù)的證明文書。

特別提示

填寫法定代表人身份證明書應(yīng)當(dāng)注意的問題是：

(1)如果勞動爭議的當(dāng)事人一方是法人或者單位的時候，應(yīng)當(dāng)向勞動爭議仲裁委員會提交法定代表人身份證明書，以便于案件的及時處理。所謂法人，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》的規(guī)定，是指具有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)，有固定的生產(chǎn)經(jīng)營場所，有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)，能以自己的獨(dú)立的合法財(cái)產(chǎn)承擔(dān)民事責(zé)任的組織。

非法人單位或者企業(yè)是指不符合我國《民法通則》上述法人條件之一的社會組織。非法人單位或者沒有法人資格的企業(yè)同樣可能會面對勞動爭議仲裁的情況，此時，一樣要遞交其主要負(fù)責(zé)人身份證明書。

(2)要明確誰是法定代表人。法定代表人是指法人單位的行政正職負(fù)責(zé)人，如廠長、經(jīng)理等。但是，如果法人單位設(shè)有董事會的，該單位的董事長是法定代表人，而其經(jīng)理并不是法定代表人;同時，在社會生活中，許多法人單位設(shè)有分廠和分支機(jī)構(gòu)，但是，一般而言，分廠或者分支機(jī)構(gòu)是沒有獨(dú)立的法人資格的，所有當(dāng)該分廠或者分支機(jī)構(gòu)成為勞動爭議仲裁的一方當(dāng)事人時，其法定代表人只能填寫其所屬的法人單位的行政正職負(fù)責(zé)人。如果法人單位沒有行政正職負(fù)責(zé)人，那就應(yīng)當(dāng)填寫負(fù)責(zé)本法人單位日程工作的常務(wù)副職負(fù)責(zé)人的姓名以及其他自然情況。

(3)在仲裁的進(jìn)行過程中，如果遇到單位法定代表人更換的情況，則應(yīng)當(dāng)向勞動爭議仲裁委員會提交新的“法定代表人身份證明書”，繼續(xù)參與仲裁活動，法定代表人更換以前的仲裁活動依然有效。

綜上所訴，根據(jù)我國法人制度，在書寫法人證明書時一定要明確到底誰是法人單位或企業(yè)的法定代表人，以便勞動糾紛案件的有效處理，合理合法解決糾紛，確保雙方合法權(quán)益。但是由于我國法人制度確立較晚，大眾對法人的相關(guān)知識還不太了解，因此還需要不斷的完善和普及。以上小編為您提供的法人證明書模板希望對您有所幫助。