在我國對共同擔(dān)保的認(rèn)識中,學(xué)術(shù)界采用了形式共同擔(dān)保理論。也就是說,一種擔(dān)保合同只需要具備以下兩個(gè)形式要件就可以構(gòu)成法律意義上的共同擔(dān)保:1。二保證人為二人以上者。對同一債務(wù)人的同樣債務(wù)是一種擔(dān)保。然而,在共同擔(dān)保期限的司法認(rèn)定中,采用形式上的共同擔(dān)保理論面臨著多個(gè)擔(dān)保期限的沖突和選擇的困境;是一個(gè)共同擔(dān)保人的擔(dān)保期限,還是所有共同擔(dān)保人承諾的擔(dān)保期限,還是最長的擔(dān)保期限共同擔(dān)保期間,或者共同擔(dān)保人未達(dá)成協(xié)議時(shí)各單一擔(dān)保期間的重疊期間,在司法上認(rèn)定為共同擔(dān)保期間?事實(shí)上,在司法實(shí)踐中,共同擔(dān)保期限的認(rèn)定對債務(wù)的履行至關(guān)重要,債權(quán)人要求擔(dān)保人承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任,共同擔(dān)保人免除共同擔(dān)保責(zé)任,是非常重要的,一個(gè)保證人對另一個(gè)保證人行使追索權(quán)。擔(dān)保合同屬于民事行為,根據(jù)《擔(dān)保法》第十五條的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:(一)被擔(dān)保的主債權(quán)的種類、數(shù)額;(二)債務(wù)人履行債務(wù)的期限;(三)擔(dān)保方式;(四)擔(dān)保范圍;(五)擔(dān)保期限;(六)其他需要說明的事項(xiàng)雙方認(rèn)為有必要達(dá)成一致。擔(dān)保合同不具備前款規(guī)定內(nèi)容的,可以補(bǔ)充或者更正。“立法是在一人擔(dān)保的基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)的。學(xué)者們在理解共同擔(dān)保時(shí),堅(jiān)持形式上的共同擔(dān)保理論。它們以兩個(gè)要件忽視了共同擔(dān)保合同中當(dāng)事人個(gè)別化的具體約定,并推定了其他內(nèi)容的同一性。筆者認(rèn)為,這與意思自治原則相悖,也會(huì)帶來實(shí)踐中債權(quán)人選擇參照標(biāo)準(zhǔn)的問題,如擔(dān)保中的共同擔(dān)保、擔(dān)保人與債權(quán)人之間的約定;或者選擇最有利的擔(dān)保內(nèi)容等對債權(quán)人在保證期間等保證人的承諾;或者以無意思聯(lián)絡(luò)的形式共同保證,避免實(shí)質(zhì)性一人保證。因此,筆者認(rèn)為,在共同擔(dān)保期間的司法判斷中,應(yīng)當(dāng)采用實(shí)質(zhì)性的共同擔(dān)保,即在共同擔(dān)保中,共同擔(dān)保人應(yīng)當(dāng)就擔(dān)保期間達(dá)成共同一致的約定。一般來說,共同擔(dān)保人對擔(dān)保期限的約定與一般的、典型的約定是相同的,但在現(xiàn)實(shí)中,各擔(dān)保人對債權(quán)人承諾的擔(dān)保期限是不同的,特別是無意接觸形成的共同擔(dān)保。實(shí)質(zhì)上,我們認(rèn)為在共同擔(dān)保中,共同擔(dān)保期限與一人(個(gè)人)的擔(dān)保期限可能存在差異。如果不考慮共同保證期間與一人(個(gè)人)保證期間的區(qū)別,就會(huì)損害善意保證人在保證期間的利益,產(chǎn)生典型的不公。假設(shè)根據(jù)正式共同擔(dān)保理論建立的共同擔(dān)保中有三個(gè)擔(dān)保人a、B、C。a的保修期是三個(gè)月,B是六個(gè)月,C是一年。聯(lián)保期是幾點(diǎn)?三個(gè)月?六個(gè)月?還是一年?此時(shí),共同擔(dān)保期與個(gè)別擔(dān)保期存在沖突。眾所周知,保證期是指保證人依照合同或者法律規(guī)定承擔(dān)保證責(zé)任的期間,超過該期間,保證人不承擔(dān)保證責(zé)任。債權(quán)人和債務(wù)人享有保證人的利益,保證人在保證合同中享有保證期間的利益。保證期間屆滿,保證人有權(quán)拒絕履行保證責(zé)任。保證期的設(shè)立以誠實(shí)信用原則為基礎(chǔ),是平衡債權(quán)人、債務(wù)人和保證人利益的有效措施,有助于保證人擺脫長期以來的擔(dān)保債務(wù)困境,促使債權(quán)人積極行使權(quán)利。你知道嗎
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石開律師,浙江富奧律師事務(wù)所婚姻家事部主任、公司業(yè)務(wù)部副主任律師,浙江大學(xué)工商管理碩士,企業(yè)管理型律師的倡導(dǎo)者。石開律師工作20年,曾服務(wù)于東方通信、浙大中控、浙江中大集團(tuán)、迪凱投資、美國道威等等系列公司,歷任銷售、公司運(yùn)營、投資和法務(wù)等系列崗位,對企業(yè)現(xiàn)狀有著更深入的體會(huì),擅于結(jié)合企業(yè)需求提供更切實(shí)可行的法律解決方案。
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