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寧波
領班拖欠工資如何處理
來源:
律霸小編整理
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2021-06-21
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老板總是拖欠工資，他能起訴嗎P>
今年4月7日，他開始為工地開塔吊，6月11日因為要回家而結束了工作。從那以后，我找到了一個工地的塔吊司機。到目前為止，他一直在拖延我的工資并打電話給承包商。我該怎么辦？我可以起訴他嗎？但我上班的時候，沒有簽過類似的合同。我離開時，工地的工頭簽了一張借據，上面沒有印章和指紋。我能否起訴九江律師為您解答：
工資應按合同約定支付，且不得低于最低工資標準。如果低于最低工資標準，你可以要求更換。工資包括基本工資、獎金、津貼、傭金和其他費用。拖欠、扣留工資和改變工資形式是違法的。可以按照合同要求全額支付，并要求單位支付拖欠工資的25%作為經濟補償。如果付款日期超過合同約定的15天，則視為逾期
建議向當地勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁
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