在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
自動離職不發工資應該怎么辦
一、剛入職就自動離職后不發工資合法嗎
勞動法規定,勞動者為用人單位付出勞動后,就相應地有獲得勞動報酬的權利。這是勞動法賦予勞動者的基本權利之一，因此，即使是自動離職，公司也應當發工資。
二、自動離職不發工資怎么辦?
如果單位不支付工資，可以先電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》進行監督檢查，并責令糾正;如果還不行可以直接到勞動行政部門申請勞動仲裁，維護你的合法權益。
第一、如公司沒有交社保，可以要求補繳社保的。
第二、如公司一直沒有簽合同，也是違法的，可以要求公司支付未簽訂書面勞動合同的雙倍工資。
第三、如公司違法解除勞動合同，還要承擔賠償金的，賠償金的標準是經濟補償的兩倍。如果是勞動者提出辭職，可要求單位支付經濟補償金。
第四、如在公司工作滿一年的，公司還要支付失業保險金的。
第五、如果公司有加班行為，還要按法定標準支付加班工資以及加付賠償金的。
第六、如果公司克扣工資，還應足額支付工資以及加付賠償金的。
勞動者在拖欠工資的維權中需注意
1、要確認和單位之間的勞動關系的事實，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。
2、確認勞動關系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協商，要求單位補發工資。
3、如果協商不成，帶好相關資料到勞動局投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。
4、如果拖欠工資數額比較大的話，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。
勞動法規定,勞動者為用人單位付出勞動后,就相應地有獲得勞動報酬的權利。這是勞動法賦予勞動者的基本權利之一，因此，即使是自動離職，公司也應當發工資。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
協商解除勞動合同的流程
2021-01-18合同違約工商部門怎么處理
2021-02-23對于實習期員工口頭辭退可以嗎
2021-01-05涉外婚姻財產糾紛如何解決
2021-03-11民事訴訟有哪些案件是由原告所在地法院管轄
2021-02-17養子女、有撫養關系的繼子女可以代位參與繼承嗎
2021-01-25三方之間買賣合同糾紛怎么認定
2021-01-16安置房還沒辦房產可以贈與嗎
2021-02-23不簽勞動合同是否存在事實勞動關系？單位應當承擔什么法律后果？
2021-03-24雇傭關系怎么進行解除
2021-02-26勞動爭議仲裁庭審被申請方聯系不上怎么處理
2021-01-17保險公司怎么避免保險糾紛
2021-01-17保險合同為什么會終止
2020-12-01保險合同糾紛的訴訟時效有多久
2021-02-13單位不辦保險，員工辭職遭索培訓費
2021-01-21六年工作沒買保險怎么賠償
2021-02-16全車盜搶險與車上人員責任險
2020-12-23空運保險合同的條款有哪些
2020-11-08保險理賠降賠空間是怎么回事
2021-03-15無責免賠條款有法律效力嗎
2021-01-21