在上海市中小企業(yè)工作的員工，享有社會(huì)保險(xiǎn)和公積金待遇，這是上海市強(qiáng)制要求的。在社保項(xiàng)目中，工傷保險(xiǎn)是比較重要的一個(gè)，員工因?yàn)楣ぷ魇軅模梢阅玫狡髽I(yè)和社保基金的賠償款。那么，上海市工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是多少?下面我們一起看看小編是怎么說(shuō)的。

一、上海市工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是多少?

上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)行行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，并根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)支繳率和工傷事故發(fā)生率等因素實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位的行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別按照國(guó)家規(guī)定劃分為一類(lèi)至八類(lèi)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位登記注冊(cè)和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況確定其行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別。勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一按二類(lèi)行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別確定。

上海市一類(lèi)至八類(lèi)行業(yè)用人單位基準(zhǔn)費(fèi)率按照全國(guó)工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率規(guī)定執(zhí)行，即分別為該行業(yè)用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，并按照“以支定收、收支平衡”的原則適時(shí)調(diào)整。自2018年4月1日起，上海市2018年度職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上、下限分別調(diào)整為21396元和4279元。

二、上海市工傷保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件是什么?

1、從業(yè)人員經(jīng)區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷(或確認(rèn)為老工傷)，且事故發(fā)生月已參加本市社會(huì)保險(xiǎn)，并按規(guī)定繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

2、用人單位按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi);

3、工傷人員治療工傷應(yīng)在本市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者職業(yè)病定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī);對(duì)于確需轉(zhuǎn)往外省市治療的，應(yīng)事先由區(qū)(縣)社保分中心批準(zhǔn)同意。

三、領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇需要準(zhǔn)備什么材料?

1、待遇享受人的居民身份證正、反面復(fù)印件;

2、《認(rèn)定工傷決定書(shū)》、《工傷認(rèn)定書(shū)》或《確認(rèn)意見(jiàn)書(shū)》復(fù)印件;

3、工傷醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)憑證：

(1)門(mén)、急診治療工傷的應(yīng)提供醫(yī)療費(fèi)用原始票據(jù)原件(若原始票據(jù)無(wú)醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)的，還應(yīng)當(dāng)提供門(mén)診醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)清單原件)、門(mén)急診病歷原件及復(fù)印件;

(2)住院治療工傷(含：急診留觀)的應(yīng)提供住院醫(yī)療費(fèi)用票據(jù)原件、住院費(fèi)用明細(xì)清單原件、出院小結(jié)原件及復(fù)印件;

(3)若工傷人員住院治療的醫(yī)療費(fèi)用中包含應(yīng)由用人單位承擔(dān)和基金承擔(dān)兩部分的，需提供由就診醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)工傷人員的住院醫(yī)療費(fèi)用分段結(jié)算清單;

(4)對(duì)于定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的資料顯示醫(yī)療費(fèi)用中存在打包費(fèi)用的(如：治療費(fèi)、材料費(fèi)、中草藥費(fèi)等)，需要由定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供該打包費(fèi)用的明細(xì)信息。

綜上所述，工傷保險(xiǎn)是由企業(yè)全部承擔(dān)的，員工個(gè)人不需要繳納。上海市工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)有上下限的規(guī)定，上限不得超過(guò)21396元。企業(yè)繳納比例在0.2%到1.9%之間。員工發(fā)生意外傷害后，經(jīng)相關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定為工傷的，可以持身份證、工傷意見(jiàn)書(shū)等材料申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。

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