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寧波
職工社保補繳怎么計算？
由于某種原因，職工在進行社保繳納時，有幾個月沒有正常繳納，這種情況是時常發生的。漏交的職工在買房、落戶、辦理退休等手續時，發現社保累計繳納時間沒有達到相應的要求待遇，從而需要補繳之前沒有交到月份的社保。那么，漏交的職工社保補繳怎么計算呢?律霸小編為您做如下的解答。
職工社保補繳方式如下：
1.以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，并且補繳五險;
2.如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;
3.繳納一段時間后，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
1.職工檔案和養老保險手冊;
2.《補繳基本養老保險費申請表》;
3.勞動合同、工資發放明細表等;
4.其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，職工補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。職工社保補繳怎么計算，方法如下：
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。
其中：繳費比例按照現行企業繳費比例執行，即28%，企業20%，個人8%。補繳系數起點為1.1，補繳年度每提前一年系數增加0.1，逐年計算。 例如：某企業職工，于2007年6月辦理補繳2001年1年的養老保險，如果2001年實際工資月收入低于當年的繳費下限492元，那么他補繳2001年養老保險費的月繳費基數為492元，年基數5904.具體計算如下：
1、補繳比例：28%
2、補繳系數：1.7
3、2001年社平工資9840
4、補繳年度(2007)上年度社平工資19031
企業補繳金額=19031*(5904%9840)*20%*1.7
個人補繳金額=19031*(5904%9840)*8%*1.7
上文就職工社保補繳方式，補繳需要攜帶的材料，職工社保補繳怎么計算做了一個基本詳細的介紹，涉及到的具體計算方式，計算流程補繳人員應仔細閱讀相關條例。不同的地域，不同的補繳計算方式或有差異，如果您對您的補繳計算方案有疑惑，可咨詢律霸的律師，我們的工作人員為您做更加詳細的答疑。
社保補繳流程是什么？
社保補繳工資原始憑證是怎么規定的
社保補繳新政策有哪些
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