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在企業(yè)上班，我們都知道五險一金是企業(yè)必須為我們繳納的。五險一金是國家保障中的一項基本福利制度，現(xiàn)在我們也經(jīng)常聽到上海市有四金的說法，那上海四金為什么不是五險一金?它們有區(qū)別嗎?律霸小編將為大家解答這個問題，希望可以幫助到您。

一、上海四金和五險一金的關(guān)系

四金，是五險一金(養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金)中由個人繳納的部分(養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)。

一般我們說“交四金”、“交五險一金”，都是指同一個意思。即用人單位為勞動者繳納五險一金(用人單位另外支出)，其中有四項勞動者也要繳納(勞動者稅前工資中扣除)。

二、五險一金

按照國家規(guī)定，企業(yè)要為員工繳納“五險一金”：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。

如果是在職的員工，單位會為你辦理繳納，其繳納標準：

養(yǎng)老保險：

單位交20%，個人交8%，其中8%進入到個人帳戶。

醫(yī)療保險：

單位交8%或9%，個人交2%，其中2.8%進入到個人醫(yī)保卡上(每月進一次)。

失業(yè)保險：

單位交1.5%，個人交0.5，供員工失業(yè)時到社會上領(lǐng)取失業(yè)金。

工傷和生育保險，分加是1%和0.8%，有的地方是單位全額負擔，有的地方是每月扣員工1元錢，出現(xiàn)工傷時向保險公司理賠。生育保險則是女職工生育時發(fā)生的費用，由社保部門承擔。

住房公積金：單位交7%，個人交7%，全部進入個人帳戶，買房時可提取，也可用來購房貸款，是低息的。

如果是靈活就業(yè)人員，辦理社保只有兩項：養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

三、五險一金辦理方法

養(yǎng)老保險：帶上本人的身份證、失業(yè)證和2張1寸照片，到當?shù)氐纳绫Ｖ行牡臓I業(yè)窗口辦理。

醫(yī)療保險：辦完了養(yǎng)老保險手續(xù)后，帶著上述的材料和剛辦好的養(yǎng)老保險手冊，到當?shù)氐尼t(yī)保中心的營業(yè)窗口辦理。

之后，按照要求，按期繳費就可以了。

以上就是小編為您解答的上海四金為什么不是五險一金這個問題的相關(guān)答案，希望可以幫助到您。從以上內(nèi)容我們可以看出，四金實際上也就是五險一金，只是五險一金中的工傷保險與生育保險由企業(yè)負擔，個人不用繳納，所以將其余四種保險統(tǒng)稱為四金。

公務員五險一金包括什么？

員工的五險一金指什么

常熟五險一金繳納比例是多少？