一、職務(wù)侵占罪嫌疑人批捕后的規(guī)定是什么?

職務(wù)侵占罪嫌疑人批捕后的規(guī)定是其他的一些強(qiáng)制措施，如果符合條件的話，是依然可以來進(jìn)行試用的，逮捕以后取保候?qū)忞y度相對加大，但并非不可能，即使公安階段沒有成功，到檢察院起訴科時仍然可以積極爭取取保候?qū)彙Ｈ绻憩F(xiàn)良好、后果不嚴(yán)重的話，即使未能取保候?qū)彛部梢栽诜ㄔ弘A段努力爭取緩刑。當(dāng)然，在依法的范圍內(nèi)，法律上的操作方法，還是講究一定技巧的。取保候?qū)彽臈l件：

1、可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的。即犯罪嫌疑人，被告人罪刑較輕，沒有必要逮捕，但有可能逃避偵查、起訴和審判及其他妨礙訴訟順利進(jìn)行的，應(yīng)當(dāng)采用取保候?qū)?/p>

2、可能判處有期徒刑以上刑罰，采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險性的。即犯罪嫌疑人，被告人罪行較重，但在采取取保候?qū)彆r不致發(fā)生社會危險性，且沒有逮捕必要時，應(yīng)當(dāng)采用取保候?qū)?/p>

3、應(yīng)當(dāng)逮捕，但患有嚴(yán)重疾病，不宜羈押的，諸如因患病，生活不能自理的，可以取保候?qū)?/p>

4、依法應(yīng)當(dāng)逮捕，但正在懷孕或者哺乳自己嬰兒的。具有此種情形，在逮捕前發(fā)現(xiàn)的，就不能決定逮捕;在逮捕后發(fā)現(xiàn)的，則應(yīng)變更強(qiáng)制措施，改用取保候?qū)彿椒?/p>

5、對已被依法拘留的犯罪嫌疑人，經(jīng)過訊問、審查，認(rèn)為需要逮捕但證據(jù)不足的。這是指就被拘留人可能判處有期徒刑以上刑罰，但缺乏證明其有犯罪事實的足夠證據(jù)，在拘留的法定期限內(nèi)不能收集到相應(yīng)證據(jù)，而需繼續(xù)收集證據(jù)的情形。

6、已被逮捕羈押的犯罪嫌疑人、被告人，在法定的偵查、起訴、一審、二審的辦案期限內(nèi)不能結(jié)案，采用取保候?qū)彿椒]有社會危險性的。

另外，根據(jù)最高人民檢察院《規(guī)則》第37條第7項的規(guī)定，對持有有效護(hù)照或者其他有效出境證件，可能出境逃避偵查，但不需要逮浦的犯罪嫌疑人，可以取保候?qū)彙?/p>

二、職務(wù)侵占罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?

犯本罪的，數(shù)額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。

最高人民法院量刑指導(dǎo)意見(試行)規(guī)定：

1、構(gòu)成職務(wù)侵占罪的，可以根據(jù)下列不同情形在相應(yīng)的幅度內(nèi)確定量刑起點：

(1)達(dá)到數(shù)額較大起點的，可以在三個月拘役至一年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點。

(2)達(dá)到數(shù)額巨大起點的，可以在五年至六年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點。

2、在量刑起點的基礎(chǔ)上，可以根據(jù)職務(wù)侵占數(shù)額等其他影響犯罪構(gòu)成的犯罪事實增加刑罰量，確定基準(zhǔn)刑。

一直以來職務(wù)類型的犯罪的話，他們的處罰力度都是比較大的，因為職務(wù)類型的犯罪，他涉及到國家機(jī)關(guān)工作人員的一個廉潔高效的工作效率，因此如果面臨著犯罪的話，他最終得到一個強(qiáng)制措施是非常的重要的，可以再次的來對他們進(jìn)行適用取保候?qū)彛请y度比較大。

職務(wù)侵占罪侵犯的法益有哪些？

職務(wù)侵占罪量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么?

職務(wù)侵占罪受理部門是哪個