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寧波
工傷十級護理費怎么計算
工傷十級護理費怎么計算
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，工傷十級一般是屬于生活部分不能自理的情形，生活護理費標(biāo)準(zhǔn)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%支付。
《工傷保險條例》
第三十四條?工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。
生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
傷殘鑒定為十級，會賠付多少錢
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，將依法享受下面的待遇：
1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)如下：
(1)七級傷殘為13個月的本人工資;
(2)八級傷殘為11個月的本人工資;
(3)九級傷殘為9個月的本人工資;
(4)十級傷殘為7個月的本人工資。
2、要是你們之間的勞動合同期滿終止，或者你提出解除勞動合同的，就由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
注意，這里一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
另外，你還需要注意地是，這里所說的本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資，并不就是你實際發(fā)的工資。
要是你公司給你的錢款不對的，那么就要注意及時收集相關(guān)證據(jù)，去申請勞動仲裁。申請勞動仲裁的時候，你要按照下面的步驟來：
1、你需要準(zhǔn)備如下材料：
(1)勞動爭議申訴書一式三份;
(2)到工商局查詢用人單位的工商登記資料一份;
(3)你本人的身份證復(fù)印件一份;
(4)復(fù)印證據(jù)資料一式三份，如勞動合同或協(xié)議、工資單、工牌、上班打卡記錄、同事的證人證言等。
2、向有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁，一般都是向所在區(qū)、縣的勞動仲裁委員會申請仲裁。
以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答，依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，工傷十級一般是屬于生活部分不能自理的情形，生活護理費標(biāo)準(zhǔn)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%支付。如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。
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