一、工傷能否直接告人身損害賠償

工傷是由第三人造成的，勞動者可以同時主張工傷保險賠償和人身損害賠償，所以可以直接告人身損害賠償?shù)摹?/p>

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條

依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險條例》的規(guī)定處理。

因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。

《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條

職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

二、申請工傷認定的材料

(1)填寫完整的《工傷認定申請表》，工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及從業(yè)人員傷害程度等基本情況;

(2)傷亡人員與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料的原件和復(fù)印件;

(3)包括初次的醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)的原件和復(fù)印件;

(4)根據(jù)不同傷害情形，另需分別提供以下材料原件和復(fù)印件：

①屬于履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，提交公安部門或者人民法院出具的證明材料;

②屬于因工外出期間由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，提交用人單位出具的因工外出證明材料;

③屬于交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，提交公安機關(guān)交通管理、交通運輸、鐵道等部門或司法機關(guān)出具的相關(guān)法律文書;

④屬于從事?lián)岆U救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，提交相關(guān)部門出具的證明材料;

⑤屬于因公、因戰(zhàn)負傷致殘的復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人舊傷復(fù)發(fā)的，提交革命傷殘軍人證及指定醫(yī)院的舊傷復(fù)發(fā)診斷證明材料;

⑥委托他人申請的，應(yīng)當(dāng)同時提交被委托人的身份證明;

⑦其他特殊情況需提交的證明材料。

以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答，工傷是由第三人造成的，勞動者可以同時主張工傷保險賠償和人身損害賠償，所以可以直接告人身損害賠償?shù)摹Ｈ绻枰煞矫娴膸椭x者可以到律霸網(wǎng)進行咨詢，律霸網(wǎng)有專業(yè)的律師為你解答。