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工傷期間工資怎么算？ 案例咨詢 我在單位受了工傷，以前我一個月的工資大概在2500元左右，養傷期間單位每月只給發800元。我想了解，養傷期間的工資該怎么算? 律霸網律師解答： 如果是在工作中受到傷害的屬于工傷。按照工傷保險條例的規定，在停工留薪期間，原工資福利待...

3、填寫《工傷認定申請表》時，應提交什么材料？（一）勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明；（二）醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當當場或者在15個工作日內以書面形式一...

六級傷殘的劃分依據是什么傷殘等級確定，執行2006年發布的《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》(GB/T?16180-2006?)，該標準是目前執行的最新有效標準。標準共分10級。主要是根據器官損傷、功能障礙、醫療依賴及護理依賴等方面將工傷、職業病傷殘程度進行分級...

可以重新申請工傷鑒定。 需要在受傷之日起一年內向勞動局工傷保險部門提供下列材料： 1.單位證明(說明莫某人，身份證號碼多少，于什么時候在什么地方因為什么受傷) 2.工傷認定申請表 3.醫院診斷證明書(原件) 4.勞動合同 5.身份證復印件 6.派出所證明 7....

工傷發生時尚未與單位簽訂勞動合同 問：申請工傷認定時，通常需要提交勞動合同書或者其他勞動關系的證明，如果當時尚未簽勞動合同怎么辦? 答：若雙方沒簽過書面勞動合同，那在發生工傷后，工傷者應立即向單位提出補簽書面勞動合同書，越快越好。通常，在受傷后立即提出補簽書面...

申請勞動能力鑒定，其實也就是進行工傷的鑒定。通常是先經過了工傷認定之后，才會進行到這一步。而在進行勞動能力鑒定的過程中，需要當事人提供相應的材料。那到底申請勞動能力鑒定要什么材料?我們一起在下文中進行了解。 一、申請勞動能力鑒定要什么材料 根據《工傷保險條例》的有...

工傷鑒定必須單位申報嗎 不是，如果用人單位不申報的，勞動者本人及其近親屬，勞動者參加的工會也可以申報。 《工傷保險條例》第十七條規定職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日...

申請工傷重新鑒定 對初次鑒定結論不服，向省級勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定。根據《工傷保險條例》第二十六條規定，工傷職工或者用人單位對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的初次鑒定結論不服，可以在收到鑒定結論之日起15日內向所在省、或者自治區、直轄市勞動能力鑒定委員...

神經損傷一年可以工傷鑒定嗎 在一年之內，是可以申請工傷鑒定的 工傷如何鑒定 1、因工傷殘職工在醫療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定； 2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、CT片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工...