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工傷賠償是對(duì)職工人身造成傷害后所承擔(dān)的責(zé)任賠償。如果公司逃避責(zé)任，那么到底交通事故責(zé)任無(wú)法認(rèn)定工傷保險(xiǎn)應(yīng)該怎么申請(qǐng)?辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)需要提交什么材料呢?下面就讓律霸的小編詳細(xì)為您解答吧。

一、辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)

需提交材料：

1、填寫《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》一式四份;

2、攜帶職工與企業(yè)的勞動(dòng)合同書;

3、搶救醫(yī)院或定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次(當(dāng)天及連續(xù)治療)診斷證明;

4、受傷人員的身份證，單位證明;

5、 交通事故傷害或暴力傷害的，提交公安部門的責(zé)任裁 定書和相關(guān)處理證明，下落不明的，提交司法部門裁定書;(原件及復(fù)印件)

6、工傷證明材料;

7、用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

8、繳納工傷保險(xiǎn)證明材料;

9、受傷職工個(gè)人照片1X1

二、工傷員工勞動(dòng)能力鑒定

職工因工受傷進(jìn)行工傷認(rèn)定后，工傷醫(yī)療期滿或在工傷醫(yī)療期內(nèi)治愈、傷情穩(wěn)定后，應(yīng)到區(qū)縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì) 進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。

評(píng)定傷殘等級(jí)。評(píng)為1至4級(jí)的，享受傷定期殘撫恤金待遇;評(píng)為5至10級(jí)的，按傷殘等級(jí)發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金。

需提交材料：

1、到勞動(dòng)局領(lǐng)取《勞動(dòng)能力鑒定、確定申請(qǐng)表》一張，受傷職工填寫，填寫完整，單位蓋章本人簽字;

2、 攜帶《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》一張;

3、 攜帶工傷職工本人《工傷證》(原件)

4、確認(rèn)工傷的首診證明(復(fù)印件);

5、 工傷住院病例復(fù)印件;

三、傷殘保險(xiǎn)待遇

職工經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門已認(rèn)定為工傷，勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)已進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定、傷殘等級(jí)達(dá)到一至十級(jí)的，企業(yè)在接到勞動(dòng)鑒定結(jié)論之日起十五日內(nèi)辦理受傷職工工傷保險(xiǎn)待遇核準(zhǔn)手續(xù)。由單位負(fù)責(zé)人報(bào)送到社保中心。

辦理工傷職工的待遇核準(zhǔn)需提交材料：

1、工傷證;(原件)

2、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》、《工傷認(rèn)定結(jié)論通知書》;

3、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;

4、工傷職工受傷前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資證明;

5、參統(tǒng)人員花名冊(cè);

6、填寫工傷人員登記表。

四、法律依據(jù)

【工傷辦理程序】《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：

1、【工傷認(rèn)定】職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)，可以直接向單位所在地勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2、【停工留薪期】職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受醫(yī)療。工傷職工的停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。

3、【工傷鑒定】職工工傷經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定，用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定、護(hù)理依賴等級(jí)鑒定，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療有關(guān)(病歷)資料。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起60日內(nèi)，根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB/T 16180—2006 作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)送達(dá)申請(qǐng)

鑒定的用人單位和工傷職工或者其直系親屬，并給職工頒發(fā)《職工傷殘證》。

4、【工傷待遇】按照傷殘等級(jí)到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。

通過(guò)對(duì)上述文章的大致閱讀，相信對(duì)于交通事故責(zé)任無(wú)法認(rèn)定工傷保險(xiǎn)應(yīng)該怎么申請(qǐng)辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)需要提交什么材料等問(wèn)題有了一定的了解跟認(rèn)識(shí)了。工傷關(guān)系到職工的人身健康跟財(cái)產(chǎn)問(wèn)題，應(yīng)該盡力去申請(qǐng)。如果您對(duì)以上問(wèn)題還存有疑問(wèn)的話，可以咨詢律霸的律師為您解答的。