公務員醉駕能免職不開除嗎?
是要開除的;
公務員法規(guī)定公務員作為依法履行公職的國家工作人員,國家法律對公務員依法履行義務進行了嚴格的規(guī)定。如果是公務員發(fā)生醉酒駕駛機動車行為,或飲酒后駕駛機動車發(fā)生重大交通事故,構成犯罪的,公安機關將嚴格按照法律規(guī)定,依法追究刑事責任,這就等同于公務員自己砸掉了自己的“鐵飯碗”。依照《行政機關公務員處分條例》第17條第二款規(guī)定,行政機關公務員依法被判處刑罰的,給予開除處分。
醉駕開除公職新規(guī)
《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第二十二條:事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的,給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中,被依法判處有期徒刑以上刑罰的,給予開除處分。
行政機關任命的事業(yè)單位工作人員,被依法判處刑罰的,給予開除處分。
中華人民共和國刑法修正案九
將刑法第一百三十三條之一修改為:“在道路上駕駛機動車,有下列情形之一的,處拘役,并處罰金:
(一)追逐競駛,情節(jié)惡劣的;
(二)醉酒駕駛機動車的;
(三)從事校車業(yè)務或者旅客運輸,嚴重超過額定乘員載客,或者嚴重超過規(guī)定時速行駛的;
(四)違反危險化學品安全管理規(guī)定運輸危險化學品,危及公共安全的。
機動車所有人、管理人對前款第三項、第四項行為負有直接責任的,依照前款的規(guī)定處罰。
有前兩款行為,同時構成其他犯罪的,依照處罰較重的規(guī)定定罪處罰。
什么是醉酒駕駛
醉酒駕駛,是指在醉酒狀態(tài)下在道路上駕駛機動車的行為。《車輛駕駛人員血液、呼吸酒精含量閾值與檢驗》規(guī)定,車輛駕駛人員血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的屬于醉酒駕駛。故意在醉酒狀態(tài)下駕駛機動車,即符合本罪的犯罪構成。本罪是抽象的危險犯,不需要司法人員具體判斷醉酒行為是否具有公共危險。因此,一方面,抽象的危險犯實際上是類型化的危險犯,司法人員只需要進行類型化的判斷即可。另一方面,完全沒有危險的行為,不可能成立本罪。例如,在沒有車輛與行人的荒野道路上醉酒駕駛機動車的,因為不具有抽象的危險,不應以本罪論處。醉酒駕駛屬于故意犯罪,行為人必須認識到自己是在醉酒狀態(tài)下駕駛機動車。但是,對于醉酒狀態(tài)的認識不需要十分具體(不需要認識到血液中的酒精具體含量),只要有大體上的認識即可。一般來說,只要行為人知道自己喝了一定的酒,事實上又達到了醉酒狀態(tài),并駕駛機動車的,就可以認定其具有醉酒駕駛的故意。認為自己只是酒后駕駛而不是醉酒駕駛的辯解,不能排除故意的成立。即使行為人沒有主動飲酒(飲料中被他人摻入酒精),但駕駛機動車之前或者之時意識到自己已經飲酒的,也應認定具有醉酒駕駛的故意。當然,如果沒有主動飲酒,也沒有意識到自己已經飲酒的,排除故意的成立。
綜合上面所說的,醉駕對于我們來說情節(jié)是非常嚴重的,而且如果是國家單位的人員還知法犯法的話,不僅要承擔起所有的責任,而且國家還會對這位工作員進行開除,所以,對于駕駛人員一定要記住,在喝酒的時候千萬不要開車,以免做出一切讓自己后悔的事情。
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