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寧波
無因管理之債的救濟(jì)措施有哪些
無因管理之債的救濟(jì)措施有哪些
(一)無因管理之債是管理人與本人之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系。管理人在管理行為的初始即應(yīng)對本人負(fù)擔(dān)一定的債務(wù)，管理人可能因未盡善良管理人的注意，未以有利于本人之方法管理而對本人承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。
(二)法律將無因管理確定為債的發(fā)生原因，目的在于使本人向管理人負(fù)擔(dān)償還其所支出的費用，或清償其因此所負(fù)擔(dān)的債務(wù)，或賠償其因此受到的損失等等。
無因管理之債的救濟(jì)方法可以分為司法救濟(jì)、公法救濟(jì)以及社會救濟(jì)。它們共同作用，共同規(guī)范因無因管理產(chǎn)生的債務(wù)關(guān)系。
相關(guān)知識：無因管理不當(dāng)怎么辦
(一)向被管理人承擔(dān)責(zé)任
1、管理行為利于本人，但違反本人意思
管理人對事務(wù)的管理方法多出自自身的意思，對如何管理、怎么處分等都是基于自己的想法。但是這種想法往往可能是對事務(wù)的管理有益，但是違背本人的意思。
2、管理行為不利于本人，但不違反本人的意思
無因管理的成立條件是，管理人有避免受益人受損失的意志，但是結(jié)果是否造成本人受益并不是無因管理存在與否的條件。也就是說，在這種情形下，形成無因管理。但是由于沒有使本人獲益，因此不能形成無因管理之債。
3、管理行為不利于本人，也違背本人的意思
前面說到，管理的后果是否利于本人，管理方式是否違背本人意思，這都不能成為判定無因管理成立與否的條件。唯一的條件就是管理人有避免被管理人受到損失的意志。只要管理人有這個意志，無因管理就成立。但是由于管理人在違背本人意思的情況下，造成了本人的損失，該損失由管理人來承擔(dān)責(zé)任。
(二)向被管理人承擔(dān)責(zé)任的范圍
管理人的行為給本人帶來的受益超過管理人過失造成的損失，那么管理行為應(yīng)視作本人得到利益的行為，不應(yīng)再追究管理人的責(zé)任。但是，如果管理人的行為使本人受益小，以至于不足抵銷由此所受到的損失，則應(yīng)由管理人承擔(dān)一定的責(zé)任。
看完本文的內(nèi)容介紹大家都清楚了吧，隨著法律的完善和法律意識的加深，無因管理之債也會相應(yīng)增多。因此，無因管理不當(dāng)引發(fā)的糾紛也迫切需要更好的解決辦法和救濟(jì)途徑。如果您有其他相關(guān)問題，歡迎咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師。
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