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離婚的養(yǎng)父能否保有對養(yǎng)女的撫養(yǎng)權

來源: · 2020-06-29 · 284人看過

  2015年3月9日,周某(女)起訴與朱某(男)離婚,雙方就離婚達成一致,但對婚內(nèi)所收養(yǎng)女兒的撫養(yǎng)權有爭議。朱某此時50歲,養(yǎng)女11歲,雙方年齡差39歲。周某認為若養(yǎng)女歸朱某撫養(yǎng)違背了收養(yǎng)法第九條關于收養(yǎng)條件的規(guī)定,且養(yǎng)女正處于生長發(fā)育期,跟隨母親更利于其生理和心理健康。朱某認為自己繼續(xù)撫養(yǎng)養(yǎng)女并不違背法律規(guī)定,且周某沒有固定居所和經(jīng)濟來源,不利于養(yǎng)女的生活和教育。本案最終經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議,養(yǎng)女撫養(yǎng)權歸朱某,周某享有探視權。

  【分歧】

  本案爭議焦點是:養(yǎng)父母離婚后,年齡差不足40周歲的養(yǎng)父和養(yǎng)女能否保有撫養(yǎng)關系。收養(yǎng)法第九條規(guī)定:“無配偶的男性收養(yǎng)女性的,收養(yǎng)人與被收養(yǎng)人的年齡應當相差四十周歲以上。”即設定了無配偶男性收養(yǎng)女性的強制性條件,但并未言明收養(yǎng)成立后,離異的男性若想保有養(yǎng)女的撫養(yǎng)權是否也必須有40周歲的年齡差。

  一種觀點認為,離婚養(yǎng)父與養(yǎng)女應有40周歲的年齡差方可保有撫養(yǎng)關系,因為收養(yǎng)法第九條的立法本意在于維護收養(yǎng)的倫理性,年齡差不足40周歲的無配偶男性收養(yǎng)女性易造成社會倫理的混亂,那么養(yǎng)父離婚后繼續(xù)撫養(yǎng)年齡差不足40周歲的養(yǎng)女同樣有此隱憂。從法理上思考,收養(yǎng)法第九條也應適用于反向情境,即無論收養(yǎng)前還是收養(yǎng)后,男性符合“無配偶”這一前提,就應與被收養(yǎng)的女性有40周歲的年齡差。離婚養(yǎng)父若與養(yǎng)女年齡差不足40周歲,則失去養(yǎng)女的撫養(yǎng)權。

  另一種觀點認為,離婚養(yǎng)父并不因與養(yǎng)女年齡差不足40周歲這一原因而失去撫養(yǎng)權。因收養(yǎng)法第九條明確其使用情境為收養(yǎng)的成立條件,在收養(yǎng)成立后應按照收養(yǎng)法第二十三條:“自收養(yǎng)關系成立之日起,養(yǎng)父母與養(yǎng)子女間的權利義務關系,適用法律關于父母子女關系的規(guī)定。”故在收養(yǎng)成立后,養(yǎng)父與養(yǎng)女間權利義務與普通父女間權利義務一致,離婚的養(yǎng)父能否獲得養(yǎng)女的撫養(yǎng)權無需考慮養(yǎng)父女之間的年齡差,只需按照普通離婚夫妻確定女兒撫養(yǎng)權歸屬的流程進行。

  【評析】

  專業(yè)人士同意第二種觀點,理由如下:

  首先,收養(yǎng)法第九條的規(guī)定考慮到收養(yǎng)關系的倫理性,設定了無配偶男性收養(yǎng)女性的條件,該條位置處于收養(yǎng)法第二章“收養(yǎng)關系的成立”。但本案是收養(yǎng)關系成立后,養(yǎng)父女之間能否保有撫養(yǎng)關系的問題,不符合適用第九條的前提。根據(jù)法律解釋方法中的體系解釋,本案應適用收養(yǎng)法第三章“收養(yǎng)的效力”中第二十三條的規(guī)定,對已成立收養(yǎng)關系的養(yǎng)父女適用法律上父女之間的權利義務關系。那么,本案可直接按照夫妻離婚解決孩子撫養(yǎng)權的流程處理。

  其次,收養(yǎng)法第二條為“收養(yǎng)應當有利于被收養(yǎng)的未成年人的撫養(yǎng)、成長,保障被收養(yǎng)人和收養(yǎng)人的合法權益,遵循平等自愿的原則,并不得違背社會公德。”這條是統(tǒng)領整部收養(yǎng)法的原則性規(guī)定,強調(diào)了收養(yǎng)應有利于被收養(yǎng)人利益的原則。

  本案中朱某與養(yǎng)女年齡差39周歲,與法律規(guī)定的40周歲十分接近,且收養(yǎng)關系成立在前,并不會有損于社會倫理。且養(yǎng)母周某沒有固定住所和經(jīng)濟來源,對于處于受教育年齡的養(yǎng)女來說,跟隨養(yǎng)父生活更有利于獲得穩(wěn)定的學習和生活環(huán)境。且在征求已滿10周歲的養(yǎng)女的意見時,養(yǎng)女選擇跟隨父親生活。從有利于未成年人權益的角度,本案雙方經(jīng)調(diào)解后確定將養(yǎng)女撫養(yǎng)權歸養(yǎng)父合法且合理。

  若將本案進行延伸,做不同的情境思考,得出的結論并非一成不變:若本案養(yǎng)父在剛滿30周歲后與妻子收養(yǎng)了將滿14周歲的養(yǎng)女(剛好符合收養(yǎng)條件),隨后與妻子離婚,那么單純根據(jù)夫妻離婚子女撫養(yǎng)權歸屬的流程解決,恐怕并不能盡善盡美。這種情境下,應對養(yǎng)父母經(jīng)濟情況及與養(yǎng)女日常相處情況做詳盡的調(diào)查以做出處理。1.如養(yǎng)母有撫養(yǎng)能力和意愿,應優(yōu)先考慮將養(yǎng)女歸養(yǎng)母撫養(yǎng);2.如養(yǎng)母沒有撫養(yǎng)能力,可考慮讓養(yǎng)母撫養(yǎng),令養(yǎng)父給付生活費;3.如養(yǎng)母沒有撫養(yǎng)意愿,養(yǎng)父女間相處確實如親生父女一般,可考慮將養(yǎng)女撫養(yǎng)權歸養(yǎng)父;4.如養(yǎng)母沒有撫養(yǎng)意愿,但養(yǎng)女認為與養(yǎng)父生活多有不便,或有違背社會倫理之可能,則應與收養(yǎng)機構重新協(xié)商解決養(yǎng)女撫養(yǎng)權問題。

  綜上,根據(jù)收養(yǎng)法相關規(guī)定及體系解釋方法,離婚養(yǎng)父有權保有養(yǎng)女撫養(yǎng)權,實踐中應首先考慮被撫養(yǎng)的未成年人的利益,結合案情作謹慎的裁量。

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