1、 社保糾紛是否屬于勞動仲裁
社保糾紛屬于勞動爭議,但不屬于勞動仲裁。社會保險糾紛可以通過勞動仲裁解決?!?a href='http://www.bjxgfjob.com/zhongcai/10.html' target='_blank' data-horse>中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條本法適用于中華人民共和國境內(nèi)用人單位與勞動者之間的下列勞動爭議:(一)因確認勞動關系發(fā)生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除、終止勞動合同發(fā)生的爭議;(三)因退市、辭退、辭職、辭職發(fā)生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利等發(fā)生的爭議,培訓和勞動保護;
(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償引起的爭議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。第五條發(fā)生勞動爭議,當事人不愿調(diào)解、不達成和解協(xié)議或者不履行協(xié)議的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、不達成和解協(xié)議或者不履行協(xié)議的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定外,可以向人民法院起訴。社會保險一般包括五種保險,包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。
1。職工參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無職工個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制職工和其他靈活就業(yè)人員,可以參加基本養(yǎng)老保險,基本養(yǎng)老保險費由個人繳納。
2。職工參加職工基本醫(yī)療保險,用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無職工個體工商戶、未參加用人單位職工基本醫(yī)療保險的非全日制職工和其他靈活就業(yè)人員,可以參加職工基本醫(yī)療保險,個人應當按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
3。職工應當參加工傷保險,用人單位應當繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費。用人單位和勞動者應當按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。
5。職工參加生育保險,用人單位按國家規(guī)定繳納生育保險費,職工不參加。上述知識是小編對相關法律問題的解答。社會保險糾紛屬于勞動爭議,但不屬于勞動仲裁。發(fā)生社會保險糾紛的,可以申請勞動仲裁。如果你需要法律幫助,你可以去律霸咨詢。律霸有一位專業(yè)律師為你解答。你知道嗎
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簡介:
苗麗律師,法學碩士,畢業(yè)于山東大學,2009年通過國家司法考試。曾就職于山東某股份有限公司(上市公司)、威海某房地產(chǎn)開發(fā)有限公司擔任法務。2014年獲得“威海市三八紅旗手”榮譽稱號,承辦的“于某涉嫌犯銷售假冒注冊商標的商品罪案”被評為“2014年度政法系統(tǒng)優(yōu)秀案例”。 苗麗律師現(xiàn)擔任威海婦女維權(quán)法律服務團秘書長、環(huán)翠區(qū)鯨園街道辦事處婦聯(lián)婦兒維權(quán)專業(yè)指導員、環(huán)翠區(qū)消費者協(xié)會法律顧問團成員。威海環(huán)翠電視臺多次邀請苗麗律師作為嘉賓在《環(huán)翠新聞》欄目中解答法律問題。
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