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弱勢群體勞動仲裁的綠色通道

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-16 · 319人看過

據瀟湘晨報10月6日報道，今后，我省各級勞動爭議仲裁機構將對涉及下崗職工、女工、農民工、殘疾職工和法律援助申請人的勞動爭議案件迅速建立、審查和解決；對沒有委托代理人的勞動者，在審判前給予必要的程序性指導。省勞動和社會保障廳近日發布9條關于開展便民仲裁的實施意見

省勞動和社會保障廳要求快速立案和首訴服務制度。今后，勞動者申請勞動爭議仲裁時，首先接待當事人的仲裁員必須負責將申請勞動爭議仲裁的注意事項和具體補充材料一次性告知原告；材料、手續齊全，符合受理條件的，盡快立案，簡化立案審批流程

實行勞動爭議仲裁風險告知制度。仲裁請求不當、仲裁費未按時支付、授權不明確、不能提供證據或者超過期限、不能提供原始證據、證人不出庭作證的，應當告知當事人仲裁風險，送達地址不準確，當事人未按時到庭或者無正當理由退出仲裁庭，當事人逾期提起訴訟或者申請強制執行的，當事人不遵守仲裁紀律，減輕當事人不必要的仲裁費用負擔和法律風險的，勞動保障部門還將實行仲裁文件一次送達制度。對不宜按簡易程序審理的勞動爭議案件，應當將受理通知書、請愿書副本、答辯通知書、聽證通知書等仲裁文件一次性送達當事人，實行被告人答辯期間的協商制度。在辦案過程中，被告人應當主動協商抗辯期間。被告（包括第三人）自愿縮短答辯期限的，勞動爭議仲裁委員會可以在書面批準的答辯期限屆滿后組織開庭；被告人（包括第三人）書面表示不需要答辯的，可以立即組織聽證，提高仲裁效率。這些便利措施包括：建立簡易案件審前調解制度。對可能達成調解協議的簡單勞動爭議案件，可以先調解，后促成當事人回避調解。p>

按時建立勞動爭議仲裁制度。事實清楚、證據確鑿、事實簡單的勞動爭議案件，應當當庭審理。依照特別程序審理的集體勞動爭議案件，應當自仲裁庭成立之日起15日內結案。其他勞動爭議案件可以在規定期限內審結。除可以延期的案件外，保證在60天內結案，對弱勢群體免交仲裁費p>

對提起勞動爭議仲裁的農民工、下崗職工和生活困難人員，免交仲裁費。農民工敗訴的，酌情減免仲裁費，有條件的，免收農民工仲裁費。法律援助機構決定提供法律援助的，仲裁費應當提前順延

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