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勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟時(shí)效的計(jì)算

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2021-07-08 · 81人看過(guò)

勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的范圍是什么？本法適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下簡(jiǎn)稱(chēng)用人單位）和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，適用本法。人民法院受理勞動(dòng)者與用人單位之間的下列爭(zhēng)議：，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決不服，依法向人民法院提起訴訟的：（一）勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的；（二）勞動(dòng)者與用人單位之間沒(méi)有書(shū)面勞動(dòng)合同的（3）職工退休后，與未參加社會(huì)保險(xiǎn)的原用人單位發(fā)生的糾紛，是由于養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等追索權(quán)引起的，工傷保險(xiǎn)待遇和其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟時(shí)效是指權(quán)利人在法定期限內(nèi)不行使權(quán)利的法律制度，即：，依照《中華人民共和國(guó)民法通則》第一百八十八條規(guī)定，向人民法院申請(qǐng)民事權(quán)利保護(hù)的訴訟時(shí)效期間為三年，喪失依法請(qǐng)求人民法院保護(hù)其民事權(quán)利的權(quán)利。法律另有規(guī)定的，從其規(guī)定；有本法第一百三十六條規(guī)定情形的，時(shí)效期間為一年；在訴訟時(shí)效期間的最后六個(gè)月內(nèi)，因不可抗力或者其他原因不能行使請(qǐng)求權(quán)的，訴訟時(shí)效中止。訴訟時(shí)效期間自中止時(shí)效事由消除之日起繼續(xù)計(jì)算。訴訟時(shí)效因提起訴訟或者一方當(dāng)事人請(qǐng)求或者同意履行義務(wù)而中斷的，訴訟時(shí)效期間從中斷時(shí)起重新計(jì)算。但是，侵權(quán)行為超過(guò)二十年的，人民法院不予保護(hù)。法律另有規(guī)定的，從其規(guī)定。我希望它能幫助你。我們應(yīng)該對(duì)生活有一種時(shí)間感。如果遇到這樣的事件，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)運(yùn)用法律知識(shí)來(lái)保護(hù)自己的合法權(quán)益。如果您的情況比較復(fù)雜，本網(wǎng)站還提供律師在線服務(wù)，歡迎咨詢(xún)

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