???????????? ? 最低工資規定 ??? 最低工資標準 ? ? 崗位工資 ??? 病假工資 ??? 農民工工資保證金 ? ? 試用期工資標準

可能在有些人看來，工傷認定終結以后，就能夠和用人單位協商關于工傷索賠的事情了，但是在某些情況下，其實工傷鑒定程序進行完畢后，員工得到的賠償款項將會更合理一些。所以在工傷鑒定程序終結完畢之前，基本上所有的花銷都是由員工本人承擔的，在進行工傷鑒定的時候也是如此，那么，在我國工傷鑒定會花多少錢?

一、在我國工傷鑒定會花多少錢?

(一)收費依據：自治區物價局、財政廳《關于勞動能力傷殘等級鑒定收費標準的通知》。

(二)收費對象：申請勞動能力傷殘等級鑒定的單位和個人。

(三)收費主體：市勞動局。

(四)收費標準：

1、自治區鑒定每人每次 300元

2、地、市級鑒定每人每次 250元

3、縣(市)級鑒定每人每次 200元

二、工傷鑒定的程序是怎樣的?

1、因工傷殘職工在醫療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定;

2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、CT片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。

3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后，交納200元鑒定費。鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結論，并予以公布。

4、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領取鑒定結果及所收全部材料。

三、工傷鑒定的機構

省、市、縣三個層次的勞動鑒定委員的職責范圍各有不同：

1、縣(縣級市)勞動鑒定委員會職責范圍：

(1)貫徹落實上級有關勞動鑒定的政策、法規和規章;

(2)制定本級勞動鑒定的工作制度;

(3)對于縣所屬單位的勞動鑒定工作進行業務指導;

(4)按有關規定對需要進行勞動鑒定的本縣所屬單位的職工進行勞動鑒定。

2、企業勞動鑒定委員會(小組)職責：

(1)貫徹執行上級勞動鑒定有關政策、法規和規章;

(2)收集、整理、保存職工傷亡事故、職業病的有關資料，建立健全職工健康檔案和工傷檔案;

(3)準備上報所需材料，做好勞動鑒定案件的上報工作;

(4)協助企業做好傷、病、殘職工的管理工作。

3、省(自治區、直轄市)級勞動鑒定委員會職責范圍：

(1)貫徹落實國家有關勞動鑒定工作的政策、法規和規章;

(2)制定本地區勞動鑒定工作的規章制度;

(3)對全省各級勞動鑒定組織的工作進行業務指導;

(4)處理全省各地、市呈報的勞動鑒定的疑難、爭議案件。

4、地(市)級勞動鑒定委員會的職責范圍：

(1)貫徹落實上級有關勞動鑒定工作的政策、法規和規章;

(2)制定本級勞動鑒定的工作制度;

(3)對下級勞動鑒定工作進行業務指導;

(4)實行地(市)退休費用社會統籌的，對于因工因病致殘退休的職工，進行完全喪失勞動能力鑒定和審批;

(5)處理各縣(縣級市)或企業勞動鑒定委員會呈報的勞動鑒定的疑難、爭議案件。

我國對工傷鑒定的收費問題是有著明確規定的，其中在我國制定的勞動能力傷殘等級鑒定收費標準的通知當中，其實各省市對工傷鑒定會花多少錢都有不同的規定。一般在縣市級地區做工傷鑒定的話，每次200元就可以，如果是自治區做工傷鑒定的話300元，工傷鑒定的費用制定的還是比較合理的。

沒有簽訂勞動合同,可以要求工傷鑒定嗎

工傷鑒定費是由哪一方出的

工傷鑒定費用誰出