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寧波
工傷鑒定需要去哪里辦理，工傷鑒定需要哪些材料？
在工作工程中發生意外導致受傷，如果要申請工傷賠償，在工傷認定后，還需要進行工傷鑒定，公司是有提起工傷鑒定的責任的，若公司沒有提起工傷鑒定，員工的親屬或者員工本人也是可以向鑒定委員會提起工傷鑒定的，下面小編將為大家介紹的是，工傷鑒定需要去哪里辦理？
一、工傷鑒定需要去哪里辦理？
初次勞動能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，申請的時間應當是工傷職工的傷情處于相對穩定的狀態或者是已經痊愈。申請勞動能力鑒定的時限自作出工傷認定結論之日起最長不超過2年。工傷職工本人無法提出申請的，可由其近親屬代為提出。
《工傷保險條例》 第二十三條勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
二、工傷鑒定程序
1、因工傷殘職工在醫療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定;
2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。
3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后，交納鑒定費。如材料不全，由我辦出據委托診斷后，再來鑒定。
4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結論，并予以公布。
5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領取鑒定結果及所收全部材料。
三、工傷鑒定需要哪些資料
1、工傷職工身份證/社保卡；
2、《工傷認定決定書》；
3、有效的診斷證明；
4、檢查、檢驗報告等完整病歷材料；
5、其它材料。
【注】：工傷鑒定申請資料依據各地方實際情況提供。
我們可以看出，單位有責任申請工傷鑒定，行為人也有權利申報。誰都不愿意有損失，提醒大家當面臨工傷是不要慌張，一定要在時效內帶著相關資料去當地勞動能力鑒定委員會申請工傷鑒定。
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