?故意傷害罪造成輕傷的一般是處3年以下有期徒刑、拘役或管制。但致人重傷就是在3-10年有期徒刑之間判刑。另外造成了死亡或者以特別殘忍手段致人嚴(yán)重殘疾的,則可以處10年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。
一、故意傷害罪要判幾年
《刑法》第二百三十四條規(guī)定,故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。
另外:從《刑法》第238條、第247條、第248條、第289條、第292條、第333條的規(guī)定來(lái)看,對(duì)非法拘禁使用暴力致人傷殘的,刑訊逼供或暴力取證致人傷殘的,虐待被監(jiān)管人致人傷殘的,聚眾"打砸搶"致人傷殘的,聚眾斗毆致人重傷的,非法組織或強(qiáng)迫他人出賣(mài)血液造成傷害的,應(yīng)以故意傷害罪論處。這些規(guī)定屬于擬制規(guī)定,而非注意規(guī)定。
二、故意傷害罪量刑細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)
按照新修訂的最高人民法院《關(guān)于常見(jiàn)犯罪的量刑指導(dǎo)意見(jiàn)》來(lái)看,故意傷害罪的細(xì)化量刑如下:
1.構(gòu)成故意傷害罪的,可以根據(jù)下列不同情形在相應(yīng)的幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn):
(1)故意傷害致一人輕傷的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。
(2)故意傷害致一人重傷的,可以在三年至五年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。
(3)以特別殘忍手段故意傷害致一人重傷,造成六級(jí)嚴(yán)重殘疾的,可以在十年至十三年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。依法應(yīng)當(dāng)判處無(wú)期徒刑以上刑罰的除外。
2.在量刑起點(diǎn)的基礎(chǔ)上,可以根據(jù)傷害后果、傷殘等級(jí)、手段殘忍程度等其他影響犯罪構(gòu)成的犯罪事實(shí)增加刑罰量,確定基準(zhǔn)刑。
故意傷害致人輕傷的,傷殘程度可在確定量刑起點(diǎn)時(shí)考慮,或者作為調(diào)節(jié)基準(zhǔn)刑的量刑情節(jié)。
通過(guò)上文小編對(duì)故意傷害罪的整理,相信大家對(duì)該罪已經(jīng)有了一個(gè)基本的認(rèn)識(shí)了,我們?cè)谏钪幸桥c別人發(fā)生糾紛,最好心平氣和的協(xié)商解決,要是采用暴力的方法是很有可能會(huì)構(gòu)成犯罪的。
犯故意傷害罪能假釋嗎
故意傷害罪能判緩刑嗎,判緩刑要滿足哪些條件?
團(tuán)伙故意傷害罪量刑標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
被判有期徒刑的人有選舉權(quán)嗎
2020-12-27合同解除的法定條件需要哪些
2020-11-28事實(shí)婚姻關(guān)系的處理方式
2020-12-31可撤銷(xiāo)婚姻是否遵循自始無(wú)效
2020-12-03商標(biāo)授權(quán)價(jià)格應(yīng)該怎么確定
2021-03-15新舊《專(zhuān)利費(fèi)減辦法》的不同之處
2021-03-112020年江蘇省工傷事故傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
2020-11-08表見(jiàn)代理的法律規(guī)定主要有什么
2021-02-01破產(chǎn)債權(quán)是怎么分類(lèi)的
2021-01-14沒(méi)通過(guò)監(jiān)護(hù)人私自帶走孩子違法嗎
2020-12-14網(wǎng)購(gòu)后,買(mǎi)賣(mài)雙方發(fā)生糾紛,應(yīng)在哪方的法院提起訴訟
2021-02-07建筑施工專(zhuān)屬管轄包括哪些
2021-02-14承攬關(guān)系與雇傭關(guān)系的區(qū)別
2021-03-05終止勞動(dòng)合同補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)是什么
2020-11-15什么情況下用人單位可以解除勞動(dòng)合同?
2021-03-15不簽勞動(dòng)合同是否存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系?單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么法律后果?
2021-03-24簽勞務(wù)外包合同是勞務(wù)派遣工嗎
2020-12-29勞務(wù)公司拖欠員工工資該怎么做
2021-02-15發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)當(dāng)事人可以到哪些組織申請(qǐng)調(diào)解
2020-12-04產(chǎn)品責(zé)任險(xiǎn)與公眾責(zé)任保險(xiǎn)的比較
2021-02-20