政府在辦公的時(shí)候是因?yàn)楣竦臋?quán)益在其手中容易得到侵害而要求其將相關(guān)的行政信息公示給大家隨時(shí)查閱，而企業(yè)類(lèi)似于一個(gè)小社會(huì)也同樣會(huì)在內(nèi)部關(guān)系到員工的某些利益，所以在職場(chǎng)中也有信息公開(kāi)的規(guī)定，而這些規(guī)定主要包含了信息公開(kāi)的內(nèi)容和范疇以及公開(kāi)的程序。下面來(lái)看看具體的內(nèi)容。

一、職場(chǎng)信息公開(kāi)的規(guī)定是什么？

由于企業(yè)也涉及到眾多員工的利益而必須將必要的信息公開(kāi)給員工查閱才能有所保障，具體的規(guī)定如下：

第一章 總則

第一條 為規(guī)范公司信息公開(kāi)工作，提高公司工作透明度，保障廣大群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，更好地為電力客戶(hù)服務(wù)，特制定本制度。

第二條 公開(kāi)企業(yè)信息應(yīng)當(dāng)遵循公正、公平、便民、及時(shí)的原則。

第三條 公開(kāi)企業(yè)信息不得危及國(guó)家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定。

第二章 公開(kāi)內(nèi)容和形式

第四條　下列企業(yè)信息應(yīng)向社會(huì)公開(kāi)：

(一)企業(yè)基本情況，包括：企業(yè)名稱(chēng)、法人代表、業(yè)務(wù)范圍、辦公地址;內(nèi)部各部室及子公司、主要領(lǐng)導(dǎo)姓名、職務(wù);

(二)供電企業(yè)辦理用電業(yè)務(wù)的程序及時(shí)限;

(三)供電服務(wù)所依據(jù)的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件;

(四)供電企業(yè)執(zhí)行的電價(jià)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);

(五)供電質(zhì)量和“兩率”情況停限電信息;

(六)供電服務(wù)承諾及投訴電話;

(七)其他應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的企業(yè)信息。

第五條 下列信息不予公開(kāi)：

(一)國(guó)家秘密、內(nèi)部資料;

(二)個(gè)人隱私;

(三)正在研究討論，尚未作出決定的行政審批信息;

(四)法律、法規(guī)、規(guī)章或上級(jí)規(guī)定、注明禁止公開(kāi)的信息。

第六條　企業(yè)信息公開(kāi)，可采用如下方式：

(一)通過(guò)中國(guó)電力信息公開(kāi)網(wǎng)、寧津縣電業(yè)公司網(wǎng)站;

(二)廣播、電視、報(bào)紙等公眾媒體;

(三)召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì);

(四)公告欄、宣傳版報(bào)、通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)及公司公文;

(五)電子屏、公示牌等。

第三章 附則

第十三條　本制度由公司營(yíng)銷(xiāo)部負(fù)責(zé)解釋。

第十四條　本制度自發(fā)布之日起施行。

綜上所述，當(dāng)職場(chǎng)中的某些與員工有利害關(guān)系的信息被公示出來(lái)的時(shí)候也就意味著這些員工的利益會(huì)在最大程度上得到監(jiān)督下的合理保護(hù)，而企業(yè)在保證自身不受傷害的基礎(chǔ)上對(duì)待員工的利益時(shí)就應(yīng)該做到相對(duì)地公開(kāi)才能讓內(nèi)部結(jié)構(gòu)更加科學(xué)。

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