在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
左手小手指骨折工傷應賠付多少錢
左手小手指骨折工傷應賠付多少錢
1、根據GB/T16180一2014《勞動能力鑒定?職工工傷與職業(yè)病致殘等級》判定，應該是沒有傷殘等級的，具體等級根據勞動能力鑒定結果為準。
2、沒有傷殘等級，那么工傷支付醫(yī)療費等，單位支付治療期間的工資。
3、依據《社會保險法》
第三十八條?因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
第三十九條?因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利;
工傷保險是社會保險制度中的重要組成部分,是指國家和社會為勞動者在生產經營活動中遭受意外傷害、患職業(yè)病，以及因這兩種情況造成的死亡、勞動者暫時或永久喪失勞動能力時，給予勞動者及其親屬必要的醫(yī)療救治、生活保障、經濟補償、醫(yī)療康復、社會康復和職業(yè)康復等物質幫助的一種社會保障制度。
職工在發(fā)生工傷后，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當依法進行勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定，及勞動能力鑒定。其中勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。工傷職工應依照勞動能力鑒定部門出具的傷殘鑒定，享受不同等級的工傷待遇。
根據國務院頒布的《工傷保險條例》中針對工傷保險費繳納規(guī)定，用人單位繳納工傷保險費的數額應為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積，職工個人不繳納。以北京市工傷保險繳費比例為例：企業(yè)每月按照其繳費總基數的0.2%-2%繳納，職工個人不繳納。
以上就是相關回答，手指斷了要看達到了什么程度，一般來說小指骨折是夠不成傷殘等級的，因為小指所使用的程度不高，和中指這些不一樣，不過公司也會賠償一些費用。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
合同未到期辭退都有什么賠償
2020-11-15村委會有權利簽訂征地協議嗎
2020-12-12公安警察能否與外國人結婚,其程序是怎樣的
2020-12-16人身損害死亡賠償金怎么算
2021-03-09盜版軟件已經卸載還需要賠償嗎
2021-01-29房產怎么解除抵押
2021-02-21證券監(jiān)督管理條例具體有哪些
2020-12-15房屋延期交付有賠償嗎
2020-12-25網絡商標糾紛可以起訴嗎
2021-03-16幼童在火車站內玩耍被列車軋傷致殘事故責任如何認定
2021-02-22抵押物有哪些種類
2021-01-08房產證糾紛如何維權
2021-01-08單方解除合同的注意事項
2021-02-17勞動者被追究刑事責任幾年后能否開除
2020-12-12離職后帶走顧客信息違法嗎
2021-01-282020勞動法律關于勞動力外包是怎樣規(guī)定的,與派譴的區(qū)別
2021-03-23人壽保險的理賠注意事項有哪些
2021-01-21哪些違法事項免責條款不能主張免責
2021-03-07什么是保險近因原則
2021-02-25意外事故賠償標準是多少
2020-12-29