工傷指甲碰掉賠償多少錢
尚未達(dá)到指間關(guān)節(jié)離斷程度,不構(gòu)成傷殘等級(jí),只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。
一、工傷醫(yī)療
1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付;
2、由工傷保險(xiǎn)基金按所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi);
3、由工傷保險(xiǎn)基金據(jù)實(shí)支付勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
二、停工留薪期
1、工傷職工治療工傷,停止工作期間,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;
2、工傷職工住院初期有生活自理障礙的,由所在單位負(fù)責(zé)護(hù)理。
用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,所有費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》
GB/T16180-2014
5.10十級(jí)
5.10.1定級(jí)原則
器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴,無生活自理障礙。
5.10.2十級(jí)條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。
5)一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;
申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限。
(1)對(duì)用人單位而言,申請(qǐng)時(shí)限一般為在事故發(fā)生之日或者由省級(jí)人民政府衛(wèi)生行政部門指定的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi);特殊情況的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
(2)對(duì)個(gè)人而言,工傷認(rèn)定的申請(qǐng)時(shí)限為事故傷害發(fā)生之日起或者被確診為職業(yè)病之日起的1年內(nèi)。
對(duì)用人單位的申報(bào)時(shí)限要求較短,主要是為了加強(qiáng)對(duì)用人單位安全生產(chǎn)的監(jiān)管,便于有關(guān)證據(jù)的搜集與分析,盡快查明事情的真相,及時(shí)保護(hù)職工的合法權(quán)益。而對(duì)個(gè)人的申請(qǐng)期限作較長(zhǎng)的規(guī)定,主要是為了充分保證職工的申請(qǐng)權(quán)利。
需說明的是,為了督促用人單位及時(shí)向有關(guān)的勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定的申請(qǐng),本條第4款規(guī)定,對(duì)用人單位逾期未提出認(rèn)定申請(qǐng)的,在此期間發(fā)生的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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簡(jiǎn)介:
1、1989年7月~1999年6月 中國(guó)吉林省琿春市人民法院工作(刑庭、民庭、執(zhí)行庭) 2、2007年4月~2013年2月 日本弁護(hù)士法人KINUURA法律事務(wù)所中國(guó)法律関連事務(wù)擔(dān)當(dāng) 3、兼職 2009年4月~2012年3月 日本國(guó)立三重大學(xué)人文學(xué)部法律経済學(xué)科 特任講師 4、2013年3月回國(guó)在青島市從事涉外律師,現(xiàn)在北京市盈科(青島)律師事務(wù)所專職律師。
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