一、外賣送餐員發(fā)生交通事故能認(rèn)定工傷嗎

能認(rèn)定工傷。

根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

顯然，外賣送餐員發(fā)生交通事故屬于第(五)項因工外出期間，由于工作原因受到傷害，應(yīng)依法認(rèn)定為工傷。

但由于是交通事故，事故發(fā)生后也要及時報警，以便更好地維權(quán)。

二、交通事故工傷認(rèn)定的程序

(一)工傷認(rèn)定申請的主體

根據(jù)《工傷保險條例》第17條規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請的主體為用人單位、工傷職工或者其近親屬、工會組織。

1、用人單位應(yīng)當(dāng)提出工傷認(rèn)定申請。

對于用人單位而言，提出工傷認(rèn)定申請是一種義務(wù)。用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害后30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

2、工傷職工或者其近親屬、工會可以提出工傷認(rèn)定申請。

(二)工傷認(rèn)定申請的受理機(jī)構(gòu)及時間

根據(jù)《工傷保險條例》第17條規(guī)定，受理工傷認(rèn)定申請的機(jī)構(gòu)為統(tǒng)籌地區(qū)的保險行政部門。按規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。未參加工傷保險的職工發(fā)生交通傷害事故的，由單位所在地社會保險行政部門負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定。

(三)工傷認(rèn)定申請的時間

1、工傷事故的通知

勞動者發(fā)生交通事故傷害，用人單位應(yīng)當(dāng)在24小時內(nèi)通知統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門及其參保的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

2、工傷認(rèn)定申請的時間

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