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寧波
上交工資卡，竟也會構成家暴！
現在，很多女性將老公上交工資卡當成是愛自己、在乎自己的表現。于是，“愛我就把工資卡交給我”成為很多女人不成文的觀點。這種情形下，大部分男人無論是是出于想要息事寧人的心態還是出于對妻子的愛和信任，都會將自己的工資卡上交給妻子打理。那你知道嗎？上交工資卡、限制消費，竟也會構成家暴！
提起家暴，很多人會想到拳打腳踢和打罵等傷害行為。其實，家暴遠不止這些，還包括精神攻擊或虐待等。
根據《涉及家庭暴力婚姻案件審理指南》第三條中對家暴的類別進行了歸納總結:根據有關國際公約、國外立法例以及被普遍認可的學界理論研究成果，家庭暴力包括身體暴力、性暴力、精神暴力和經濟控制四種類型。
1．身體暴力是加害人通過毆打或捆綁受害人、或限制受害人人身自由等使受害人產生恐懼的行為；
2．性暴力是加害人強迫受害人以其感到屈辱、恐懼、抵觸的方式接受性行為，或殘害受害人性器官等性侵犯行為；
3．精神暴力是加害人以侮辱、謾罵、或者不予理睬、不給治病、 不肯離婚等手段對受害人進行精神折磨，使受害人產生屈辱、恐懼、無價值感等作為或不作為行為;
4．經濟控制是加害人通過對夫妻共同財產和家庭收支狀況的嚴格控制, 摧毀受害人自尊心、自信心和自我價值感, 以達到控制受害人的目的。
每個月給丈夫規定零用錢，這種行為本身不是家暴。是否構成家暴的層面，就要具體看這種行為對丈夫的影響。如果丈夫開銷很小，沒收工資卡限定消費就不是家暴。但如果沒收工資卡、限制消費，對丈夫的生活造成影響，讓他明顯感覺到自己被控制了，夫妻關系因此受到影響，這就是家暴了。
無論丈夫是出于什么理由上交了自己的工資卡，那就是代表了愛與信任，但作為妻子也應當體諒丈夫，合理安排家庭管理收入和支出，而不是一味限制丈夫消費，來滿足自己的控制欲。
以上就是上交工資卡是否會構成家暴的相關內容。還有其他需要咨詢的法律問題，可以聯系律霸在線專業律師。
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