1、 向誰(shuí)申請(qǐng)傷殘鑒定

員工因意外傷害或職業(yè)病被認(rèn)定為工傷后，經(jīng)治療后傷殘并影響其工作能力，且傷勢(shì)相對(duì)穩(wěn)定的，用人單位，受傷人員或其直系親屬應(yīng)當(dāng)向用人單位所在區(qū)縣勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。其中，職業(yè)病工作人員的勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)向市勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)。工傷傷殘鑒定的程序是什么？工傷傷殘鑒定是指由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，根據(jù)申請(qǐng)工傷鑒定的職工在醫(yī)療結(jié)束或死亡后被認(rèn)定為工傷的行為到期。工傷鑒定的范圍包括：勞動(dòng)能力鑒定、停工和工資保留期鑒定和確認(rèn)、護(hù)理等級(jí)鑒定、傷殘輔助設(shè)備配置鑒定等。

III.工傷和傷殘應(yīng)辦理哪些手續(xù)

1。因工負(fù)傷的殘疾職工在醫(yī)療結(jié)束后，應(yīng)攜帶相關(guān)信息到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng)殘疾等級(jí)評(píng)估

2。考核人應(yīng)攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷、疾病、殘疾診斷證明，如病歷、出院證明、CT片、體檢單、心電圖等相關(guān)診斷資料，以及周一、周二、周三、周五的《員工工傷、疾病、殘疾勞動(dòng)考核審批表》

因工負(fù)傷或者職業(yè)病的職工可以享受下列工傷保險(xiǎn)待遇：

（1）工傷醫(yī)療保險(xiǎn)待遇康復(fù)福利。包括工傷治療及相關(guān)補(bǔ)貼、康復(fù)治療、輔助設(shè)備的安裝和配置等（2）停工工資。因工傷需要暫停工作治療的，原工資和福利待遇不變；那些不能照顧自己的人也可以享受護(hù)理治療。根據(jù)傷殘程度的不同，受傷工人可享受一次性傷殘津貼、傷殘津貼、傷殘就業(yè)津貼和生活照料費(fèi)用。員工因公死亡的，其直系親屬可以按照規(guī)定領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助、家屬撫恤金和一次性因公死亡補(bǔ)助。上述待遇充分體現(xiàn)了待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和職業(yè)康復(fù)的結(jié)合，以及分散用人單位工傷風(fēng)險(xiǎn)的要求

以上是lyba編制的相關(guān)信息。通用域名格式。綜上所述，我們可以理解，殘疾鑒定一般由相關(guān)單位應(yīng)用于勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)。各評(píng)估機(jī)構(gòu)的評(píng)估工作各不相同。應(yīng)該找到正確的組織進(jìn)行識(shí)別。如果您還有其他問(wèn)題，請(qǐng)?jiān)诰€咨詢