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法院仲裁的程序是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-23 · 295人看過

1、在法庭仲裁中發放工資的過程是什么？

1。提出書面勞動仲裁申請；

2。等待申請復審，領取“受理通知書”和“聽證通知書”；

3。勞動仲裁調解庭調解；

4。舉行聽證會，做出裁決；

5。接受仲裁裁決；

6。對調解結果不服的，可以起訴；根據《中華人民共和國勞動法》第七十九條的規定，勞動爭議發生后，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。勞動爭議仲裁委員會是指縣、市、市轄區設立的處理企業與職工之間勞動爭議的機構。勞動爭議仲裁委員會不按行政區劃設立。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門、工會和企業的代表組成。勞動爭議仲裁委員會的組成人員應當是單數。勞動爭議仲裁委員會依法履行聘任、解聘專職或者兼職仲裁員、受理勞動爭議案件、討論重大或者疑難勞動爭議案件、監督仲裁活動的職責。勞動爭議仲裁委員會主要處理用人單位與勞動者之間的下列勞動爭議：

（1）因確認勞動關系發生的爭議；

（2）因訂立、履行、變更、解除、終止勞動合同發生的爭議；

（三）因除名、解聘、辭職、辭職等原因發生的爭議；

（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓、勞動保護等原因發生的爭議；

（五）因勞動報酬、工傷醫療費等原因發生的爭議，（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。

通過法院仲裁發放工資的過程是什么？如果勞動者要仲裁，往往不向法院提出申請，而是向專業仲裁部門提出申請。勞務派遣人員的工資糾紛需要仲裁，但他們沒有心理背景，不了解仲裁的相關知識。如果你想知道更多的情況，你可以在線咨詢律師。你知道嗎

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