第三，公司的權利能力和行為能力僅限于清算目的，不得從事與清算業務無關的經營活動。此時，公司原有法律關系不變，股東不得轉讓股權，股東無權要求分配利潤，清算組負責人代表公司，相當于原法定代表人身份，在公司注銷前以公司名義進行民事活動的。至于刻章問題，由于公司自行清算沒有明確的法律規定，可以參照破產法中的破產管理人制度。為清理這一特殊事項，清算組可以刻印印章，并報工商行政管理機關備案。這有助于清算組與公司以前的業務之間的責任和權利劃分

，《公司法》第一百八十九條、第一百八十五條和《企業破產法》第一百二十一條對公司從解散發生到依法完成清算的特定階段的主體資格作了明確規定，同時，清算人的權力和地位也更加合理

（3）律師等破產管理人在清算組中的地位和作用，而且列入管理人名單的中介機構已基本成為公司廣泛清算事務的主力軍，因此，律師等破產管理人在破產清算中的地位和作用不容忽視。在破產清算和強制清算中，由人民法院指定“管理人”或者“清算組”，本條不贅述。在自我清算中，由于清算的隨意性和自我控制性，現實中律師與清算組之間存在兩種關系：一種是律師作為清算組直接接管公司進行清算，類似于破產管理人的地位。也有許多權利和責任，他們被調查的后果，民事責任由于不當清算；第二種是律師作為清算組聘請的全程法律顧問，指導和協助清算組完成公司清算，不接管公司財產，對公司清算不負全部責任。因此，這里的律師不是清算組成員，當然不承擔民事責任。二者關系的差異也決定了律師的職權和報酬。破產管理人制度在律師全權負責公司清算時可以參照，工作方法可以參照破產管理人的規定，報酬的支付標準可以適用破產管理人報酬的規定。當然，我國現行法律對清算組聘請的法律顧問的地位沒有明確的規定，但是否應歸入清算組聘請的工作人員范疇值得商榷。不過，這兩類人員的薪酬已納入清算方案，需要股東大會最終確認。律師在清算期間代理訴訟事務的，與上述兩種情形不同的，由公司授權聘用，并從委托人的角度負責處理訴訟事務。當然，其報酬仍計入清算費用

（1）有限責任公司清算組的組成清算組來自股東，清算義務人和清算組成員一致，不能任意確定。股份有限公司董事會、股東大會對清算組的確定負有法定義務，清算組由上述人員內部選舉或者外部聘請。公司聘請外部清算組或者人民法院指定清算組的，清算組成員可以是公司董事、監事、高級管理人員、股東、主管部門、中介機構等，也可以是中介機構的其他專業人員。清算組成員的選擇遵循與公司、股東無利害關系的原則，有利于保證清算的公平性。出現不利于清算事務的法律情形的，按照選舉程序更換清算組成員。股份有限公司有職工持股（或者工會持股、信托持股）或者國有股權的，清算組成員應當有職工持股或者經法定程序或者工商登記確認的工會代表參加。為取得該種股份共有人的利益，清算組成員在確定“分配方案”時，應當：，共同所有制代表人必須經法定授權，公司自行清算的情形以股東大會或者公司股東大會決議為準，清算組成員可以在解散時選舉產生，特別是公司股東大會難以召開或者職工持股時。清算組成立后，應當自成立之日起10日內，按照《公司登記管理條例》第四十二條的規定，將清算組成員和負責人的姓名向公司登記機關備案