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寧波
如果老板拖欠工資，他能賣掉工廠里的機器作為抵押嗎
如果老板拖欠工資，他能把工廠里的機器賣了作抵押嗎如果工廠里的機器不能直接銷售，應該通過公安機關或人民法院處理，如果老板拖欠工資怎么辦。對于這個問題，我們可以先和老板商量。如果談判成功，那是最好的。如果協商不成，我們可以到勞動部門投訴或申請仲裁。對仲裁結果不服的，也可以向人民法院提起訴訟。但是，如果老板不發工資是我國相關法律規定的特殊情況，我們應該充分了解相關法律法規：
中華人民共和國勞動法第五十條規定：“工資按月以貨幣形式支付給勞動者。勞動者的工資不得無故扣減或者拖欠。這里的“無故違約”應理解為用人單位無正當理由故意不在規定的時間內支付勞動者的工資，勞動部《關于工資支付暫行規定有關問題的補充規定》對“無故”作了專門規定：“無故拖欠”不包括：（1）因自然災害、戰爭等人力無法抗拒的原因，用人單位不能按時支付工資的；（2）確因生產經營困難和資金周轉受到影響的，經用人單位工會同意，可以臨時支付勞動者的工資。延長期限的上限，由省、自治區、直轄市勞動和社會保障行政部門根據當地情況確定。在其他情況下，拖欠工資是不合理的
最后，如果勞動者要向勞動部門申請仲裁，應當在勞動爭議發生后一年內申請勞動仲裁。勞動者對仲裁裁決結果不服的，應當在收到勞動仲裁書之日起十五日內提起民事訴訟。綜上所述，當老板拖欠勞動者工資時，勞動者因違法不能將廠內機器出售抵押，而拖欠工資的問題需要通過相關司法機關來處理。如果您遇到更復雜的法律問題，我們將為您提供法律咨詢服務。歡迎咨詢該內容對我有幫助 贊一個
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