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寧波
南京十級工傷鑒定標準是什么
十級工傷賠償標準醫療費：職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
《工傷保險條例》限定：工人因工致殘被判定為十級傷殘的享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補貼金為6個月本人薪水;
(二)勞動合同期滿終止或者工人本人提議解除勞動合同，由用人單位按照各省、自治區、直轄市限定的準則，支付一次性工傷醫療補貼金和傷殘就業補貼金。 本人薪水是指工傷工人受意外傷害前12個月平均月交費薪水;本人薪水準則不得低于當地工人平均薪水的60%。《勞動合同法實施條例》第二十三條限定：用人單位依法終止工傷工人的勞動合同的，除依照勞動合同法第四十七條的限定支付經濟賠償外，還應當依照國家有關工傷保險的限定支付一次性工傷醫療補貼金和傷殘就業補貼金。
二、職業病鑒定的程序是怎樣的
1、當事人向作出診斷的醫療衛生機構所在地政府衛生行政部門提出鑒定申請。提供的材料包括：鑒定申請書;職業病診斷病歷記錄，診斷證明書;鑒定委員會要求提供的其他材料。
2、審查。職業病診斷鑒定辦事機構收到當事人的申請后，要對其提供的與鑒定有關的資料進行審核，看有關材料是否齊備、有效。職業病診斷鑒定辦事機構應當自收到申請資料之日起10日內完成材料審核，對材料齊全的發給受理通知書;材料不全的，通知當事人補充。必要時由第三方對患者進行體檢或提取相關現場證據。當事人應當按照鑒定委員會的要求，予以配合。
3、組織鑒定。參加職業病診斷鑒定的專家，由申請鑒定的當事人在職業病診斷鑒定辦事機構的主持下，從專家庫中以隨機抽取的方式確定，當事人也可以委托職業病診斷鑒定辦事機構抽取專家，組成職業病鑒 定委員會，鑒定委員會通過審閱鑒定資料，綜合分析，作出鑒定結論。鑒定意見不一致時，應當予以注明。
4、出具鑒定書。鑒定書的內容應當包括：被鑒定人的職業接觸史;作業場所監測數據和有關檢查資料等一般情況;當事人對職業病診斷的主要爭議以及鑒定結論和鑒定時間。鑒定書必須由所有參加鑒定的成共同簽署，并加蓋鑒定委員會公章。
綜上所述，我國工傷鑒定標準有1到10由重及輕一共十個標準，工傷鑒定標準是我國鑒定工傷事故的一個非常重要的標準，是由我國專門的工傷鑒定機來執行的，因此在進行工傷補償時，一定要先到專業的工傷鑒定部門出具相應的鑒定書方可進行賠償。
工傷認定申請書格式要求
最新九級工傷鑒定標準
工傷認定標準是怎樣的
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