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工傷鑒定等級(jí)9賠償是怎樣進(jìn)行賠償?shù)?/h1>
來源: 律霸小編整理 · 2025-05-15 · 112人看過

在我國(guó)對(duì)工傷者的賠償是國(guó)家隊(duì)這類工傷者的實(shí)際情況進(jìn)行賠償?shù)模嚓P(guān)的勞動(dòng)者需要進(jìn)行相關(guān)的工傷鑒定。九級(jí)工傷我國(guó)對(duì)這類工傷者的一次性傷殘補(bǔ)助、一次性醫(yī)療補(bǔ)助、相應(yīng)的住院護(hù)理費(fèi)用進(jìn)行補(bǔ)償。下面小編就工傷鑒定等級(jí)9賠償是怎樣進(jìn)行賠償?shù)模@類問題為大家進(jìn)行解答。

九級(jí)工傷應(yīng)該賠償?shù)慕痤~=一次性傷殘補(bǔ)助金 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 停工留薪期工資 護(hù)理費(fèi) 住院期間伙食補(bǔ)助、交通、治療所需費(fèi)用等。計(jì)算方式:一次性傷殘補(bǔ)助金:本人工資X9個(gè)月。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資X14個(gè)月一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資X6個(gè)月一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是解除勞動(dòng)合同后支付的停工留薪期工資。如需要護(hù)理則按標(biāo)準(zhǔn)給付護(hù)理費(fèi)住院期間伙食補(bǔ)助、交通、治療所需費(fèi)用如外地就醫(yī)應(yīng)給付食宿費(fèi)。

一、醫(yī)療費(fèi)

醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。

1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí),可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

2、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。

二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×住院天數(shù);

2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費(fèi)、食宿費(fèi);

交通費(fèi)根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;

食宿費(fèi)=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×人數(shù)×天。

3、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條。

三、輔助器具費(fèi)用

1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;

2、輔助器具費(fèi)用參照地方工傷職工輔助器具配置項(xiàng)目及費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn);

四、停工留薪期工資

1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的工資福利待遇

2、停工留薪期時(shí)間長(zhǎng)短的確定,參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出,其確定的部門和程序依地方規(guī)定。

3、停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。

五、停工留薪期護(hù)理費(fèi)

1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

2、護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參看《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定。

六、一次性傷殘補(bǔ)助金

1、九級(jí)傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資。

2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

七、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

1、九級(jí)傷殘解除勞動(dòng)關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;

2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例辦法的具體規(guī)定。

具體的賠償根據(jù)勞動(dòng)者因工傷產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用,進(jìn)行相應(yīng)的補(bǔ)償。還對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性傷殘補(bǔ)助進(jìn)行賠償,保護(hù)相應(yīng)勞動(dòng)者的相關(guān)合法權(quán)益不受工傷的傷害。


不服工傷鑒定,可以申請(qǐng)重新鑒定

工傷認(rèn)定的條件是什么

重慶市2020年九級(jí)工傷賠償項(xiàng)目與計(jì)算方法是什么

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