工傷鑒定又可以叫做工傷傷殘鑒定,這是在對工傷事故處理過程中必不可少的一個程序。如果不進行工傷鑒定的話,那么就不清楚職工的具體傷殘情況,就無法進行對應的賠償。那么工傷職工該如何申請工傷鑒定?律霸為您作介紹。
如何申請工傷鑒定?
醫療期終結后,單位拒絕進行勞動能力鑒定的,受傷職工可以自行申請傷殘。受傷職工自工傷醫療期滿之日起計算鑒定申訴期為半年。具體程序如下:
1、凡申請勞動能力鑒定的受傷職工,須向市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構(以下簡稱服務機構)遞交書面申請,并按要求詳細填寫《傷病職工勞動能力鑒定個人申請表》(一式三份),與市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構簽訂《傷病職工個人申請勞動能力鑒定協議書》;
2、傷病職工在市勞動保障局指定的勞動能力鑒定服務機構登記后,由服務機構填寫《鑒定表》(一式三份)中的個人情況和傷病情況及醫療經過,貼上申請人小一寸免冠半身近照,并蓋服務機構的騎縫章;
3、傷病職工按本人的傷病性質持《鑒定表》到指定診斷醫院作診斷結論并由醫院有關科室蓋章后,連同有關病歷、檢驗結果交回服務機構,由服務機構報送市勞動能力鑒定委員會;
4、傷病職工向服務機構送齊《鑒定表》等所需資料之日起15日后,到服務機構領取。
相關知識:工傷傷殘如何鑒定
工傷鑒定部門:當地勞動與社會保障局工傷鑒定申請:申請人所提交的材料不因申請主體不同而有所區別。應提供的材料主要包括:工傷認定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫院記載的有關負傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關的放射材料)。辦理工傷鑒定程序:
第一步:申請人提交書面申請。我辦發給《工傷認定申請表》。
第二步:申請人填表后交回我辦,同時提交:1、與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;2、醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)第三步:申請人提供材料不完整的,書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。
第四步:對申請材料齊全、符合法定形式的,在60日內作出工傷認定的決定,并形成決定書。
第五步:將工傷認定決定書送達申請人、用人單位及工傷保險經辦機構。
以上是小編帶來的關于工傷鑒定的具體程序問題,希望能夠幫助你進一步了解相關內容。要是你還想知道工傷鑒定需要什么材料、時間是多久、具體的鑒定標準是怎樣的,你可以到我們律霸網站進行詳細了解。感謝你的閱讀。
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