公司用私人賬戶收款算職務侵占嗎
職務侵占是有一定構成要件的,公司用私人賬戶收款算不算是職務侵占,要依據具體的情況而定,符合構成要件的,就是屬于職務侵占。
職務侵占罪的構成要件
(一)客體要件。
本罪的犯罪客體是公司、企業或者其他單位的財產所有權。
(二)客觀要件。
本罪在客觀方面表現為利用職務上的便利,侵占本單位財物,數額較大的行為。
(三)主體要件。
本罪主體為特殊主體,包括公司、企業或者其他單位的人員。
(四)主觀要件。
本罪在主觀方面是直接故意,且具有非法占有公司、企業或其他單位財物的目的。即行為人妄圖在經濟上取得對本單位財物的占有、收益、處分的權利。至于是否已經取得或行使了這些權利,并不影響犯罪的構成。
職務侵占要提供什么證據
1、提供公司、企業或其他單位和營業執照,上級主管部門的批準文件等能證明單位依法成立的材料。
2、提供能證明涉嫌人是在單位職工的身份證明,如聘任書、聘任合同、任命書、工作證、工資發放材料、職工履歷表、兩金(養老金、公積金)繳納材料等。
3、涉嫌人侵占單位財產、挪用單位資金的依據及數額認定的依據。如涉案的發票、單據、銀行提款單、轉帳單、財務賬冊中記載相關內容的帳頁等材料的原件及復印件。
4、《刑事訴訟法》第一百一十條任何單位和個人發現有犯罪事實或者犯罪嫌疑人,有權利也有義務向公安機關、人民檢察院或者人民法院報案或者舉報。被害人對侵犯其人身、財產權利的犯罪事實或者犯罪嫌疑人,有權向公安機關、人民檢察院或者人民法院報案或者控告。
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