車撞人保險賠償標準
一、基本賠償費用:
(一)醫療費:
1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。
3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。
(二)住院伙食補助費
1、標準:由各工傷保險統籌地區人民政府規定。
2、要求:住院期間。
3、法律依據:《工傷保險條例》第30條第4款。
(三)交通費、食宿費
1、標準:由各工傷保險統籌地區人民政府規定。
2、要求:醫療機構出具診斷證明,經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫。
3、法律依據:《工傷保險條例》第30條第4款。
(四)康復治療費
1、標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第6款。
3、備注:依地方規定,康復治療需經辦機構組織專家評定。
(五)輔助器具費
1、標準:各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。
2、要求:因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。
3、法律依據:《工傷保險條例》第31條。
(六)停工留薪
1、標準:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
2、要求:停工留薪期一般不超過12個月:傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。
3、法律依據:《工傷保險條例》第33條。
4、備注:停工留薪期根據醫療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程序,依地方規定。
(七)護理費
1、標準:
(1)停工留薪期內需要護理的,由所在單位負責。
(2)評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的30%:
2、要求:生活護理費需經勞動能力鑒定委員會確認,工傷職工按月享受。
3、法律依據:《工傷保險條例》第33條第3款、第34條。
二、工傷致殘的賠償標準:
(一)一級至四級工傷傷殘待遇:
1、標準:
(1)支付一次性傷殘補助金:
一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資:
(2)按月享受傷殘津貼:
一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,補足差額:
保險不僅是對自己心理上的一種慰藉,更是對真實意外發生時的一個有效保障。小編建議大家選擇一個好的保險公司投保,是必然的。以上是律霸網小編為您收集整理的相關內容,如若以上內容并未完全解決您心中的疑惑,請咨詢律霸網專業法律顧問,律霸網可為您提供全面的法律咨詢
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
管轄權異議申請書(遺產繼承)
2021-03-16行政執法機關能否聘用企業法律顧問
2020-11-15股權轉讓糾紛公司能否作為被告
2020-12-25驗資報告費用要給多少
2021-02-17請求交通賠償需準備的材料
2021-01-03涉黑能取保候審嗎
2020-12-03取保候審和監視居住的條件是什么
2020-12-11股權已經質押償還債務,是否可以查封土地
2020-12-06接管期限延期最長時間是多久
2020-12-16房地產開發資質標準是怎樣的
2021-01-10房屋產權到期該如何
2020-12-21集體合同是特殊的勞動合同嗎
2021-01-13什么情況下可以變更勞動合同
2020-12-16發生勞動爭議或者勞動關系轉移接續時,有哪些東西都是重要憑證
2021-01-14勞動糾紛處理時效
2021-03-13哪些屬于終身人壽險
2020-12-01海上貨物運輸保險合同中的保險利益
2020-11-12如何處理保險合同無效產生的后果
2021-01-20保險合同變可分為幾種情況
2021-01-20沒有上崗證保險公司理賠嗎
2021-02-02