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因?yàn)樗劳鰮嵝艚鹪撊绾伟l(fā)放

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-22 · 882人看過

本文主要介紹了關(guān)于死亡撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)知識(shí),并提供專業(yè)律師免費(fèi)法律解答。

員工死亡撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)?

網(wǎng)友提問:

不知道員工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)有多少?我一個(gè)比較好的同事在工作中突然抽搐,當(dāng)我們叫了120急救車來的時(shí)候都不行了,現(xiàn)在公司就與他們家屬就撫恤金問題在商量。我就來問問大家有無標(biāo)準(zhǔn)。

律霸網(wǎng)律師:

職工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn):

因工死亡職工的供養(yǎng)親屬符合享受供養(yǎng)親屬撫恤金條件的,供養(yǎng)親屬撫恤金按月支付。供養(yǎng)親屬本人(或法定代理人、法定監(jiān)護(hù)人)自愿選擇一次性領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的,除按規(guī)定領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金外,根據(jù)職工死亡是核定的供養(yǎng)親屬享受的撫恤金數(shù)額,其供養(yǎng)親屬撫恤金一次性支付的標(biāo)準(zhǔn)為:

年齡在50周歲(含50周歲)以下的,按照按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計(jì)算180個(gè)月;年齡在50周歲以上至70周歲(含70周歲)之間的,按照按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計(jì)算120個(gè)月。

年齡在70周歲以上的,按照按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計(jì)算60個(gè)月

工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定:

第三十七條職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)

網(wǎng)友提問:

湖北省企業(yè)在職職工非因工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是多少

律霸網(wǎng)律師回答:

湖北省勞動(dòng)廳、省財(cái)政廳關(guān)于企業(yè)職工死亡后有關(guān)問題的處理意見鄂勞險(xiǎn)[1995]180號(hào)

近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)職工的工資普遍進(jìn)行了調(diào)整,加上物價(jià)上漲等原因,造成職工死亡撫恤待遇偏低,為適當(dāng)解決企業(yè)職工遺屬生活困難,保障其基本生活,經(jīng)研究,確定對(duì)企業(yè)職業(yè)(包括離退休人員,下同)死亡后有關(guān)問題提出如下處理意見:

一、職工死亡后,喪葬補(bǔ)助費(fèi)按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給:因病或非因工死亡的,發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資3個(gè)月,低于600元的按600元發(fā)給;因工死亡的,發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資5個(gè)月,低于1000元的按1000元發(fā)給。

二、一次性撫恤金,按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給:因病或非因工死亡的,發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資10個(gè)月,低于2000元按2000元發(fā)給;因工死亡的,發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資20個(gè)月,低于4000元按4000元發(fā)給

湖南省人事廳省財(cái)政廳《關(guān)于提高我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員死亡后喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(湘人發(fā)[2005]97號(hào)規(guī)定:

一、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1、凡病故的工作人員,其喪葬費(fèi)由現(xiàn)行1500元調(diào)整為4000元。

2、凡因工(公)死亡的工作人員,其喪葬費(fèi)由現(xiàn)行2000元調(diào)整為5000元。

3、關(guān)于喪葬費(fèi)發(fā)放有關(guān)的其他事項(xiàng)仍按省人事廳、省財(cái)政廳湘人險(xiǎn)[1990]100號(hào)、湘人發(fā)[1997]169號(hào)、湘人函[1997]76號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

二、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1、遺屬系非農(nóng)業(yè)人口

(1)居住在長(zhǎng)沙市市區(qū)一人者,每人每月補(bǔ)助費(fèi)由現(xiàn)行190元調(diào)整為230元;二人或二人以上者,每人每月補(bǔ)助費(fèi)由現(xiàn)行165元調(diào)整為195元。

(2)居住在本省其他地區(qū)城市一人者,每人每月補(bǔ)助費(fèi)由現(xiàn)行的180元調(diào)整為210

根據(jù)民函(334)號(hào)文《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、人民警察傷亡撫恤有關(guān)問題的通知》精神,現(xiàn)對(duì)我市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員傷亡撫恤金有關(guān)問題通知如下,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

一、撫恤金標(biāo)準(zhǔn):被批準(zhǔn)為烈士為本人生前80個(gè)月工資;因公犧牲(因公死亡)為本人生前40個(gè)月工資;病故為本人生前20個(gè)月工資。

二、撫恤金計(jì)發(fā)項(xiàng)目:機(jī)關(guān)工作人員為職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資、工齡津貼、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)助六項(xiàng)之和;事業(yè)單位工作人員為職務(wù)工資、按國(guó)家規(guī)定比例計(jì)算的津貼(活工資)、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼四項(xiàng)之和;機(jī)關(guān)工人為崗位工資、技術(shù)等級(jí)工資、按規(guī)定比例計(jì)算的獎(jiǎng)金、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼五項(xiàng)之和;退休人員按退休前原標(biāo)準(zhǔn)工資及退休以后按規(guī)定所增工資項(xiàng)目。

三、執(zhí)行時(shí)間:從二00四年十月起執(zhí)行

(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)〔2007〕64號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。

(二)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)〔2005〕36號(hào))規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因工死亡的,一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓kU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。

(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。

(四)除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn),從2004年10月1日起調(diào)整為:因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi),病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi),按原渠道解決。

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浙江甬泰律師事務(wù)所

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汪家道律師畢業(yè)于浙江大學(xué)法律專業(yè),從事法律服務(wù)十五年,具有豐富的辦案經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任十一家企業(yè)法律顧問,曾被浙江省企業(yè)法律顧問協(xié)會(huì)授予“浙江省優(yōu)秀法律顧問“榮譽(yù)稱號(hào)。

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