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寧波
工傷老板不給錢治療能報警嗎
工傷老板不給錢治療能報警嗎
工地受工傷后，老板不給錢治療，報警公安局不管這事，?建議向勞動監察部門投訴單位這種違法行為。
1、工傷賠償老板拒不給錢首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提。如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；
2、如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按你們當地標準發放；
3、等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；
4、如果用人單位不履行上述的義務，可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益，或可以直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門。
由社會保險經辦機構對工傷(亡)事故進行調查確定是否屬工傷的程序，這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的，又沒有投工傷保險的情況下，可以不走這一程序。
注意工傷認定的兩個時間：單位沒有提起工傷認定的，工傷者一定要在事故發生之日起一年內向勞動部門提出申請。社保經辦機構調查認定后，書面通知單位及傷者。
工傷鑒定以后，就可以依據鑒定的標準計算出賠償數額了。單位投了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構依據標準發放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構投保)，則依據標準與用人單位協商解決。
實際上從以上分析，我們可以看出在我國司法部門之間也是有著相應的管轄范圍的，而對于工傷方面的糾紛往往是由勞動部門進行管轄，而不是由公安部門進行管轄，?當然在遇到類似情況時，選擇咨詢律師也是一個非常有效的方法，律霸網也提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
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