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寧波
職工未參保期間遇工傷待遇應由用人單位支付
季某是蒼山某企業職工，2009年9月8日，乘坐本單位職工李某的摩托車外出辦公事，在回單位途中發生車禍，造成多處骨折。2010年4月13日，季某被當地勞動保障部門認定為工傷，后被鑒定為10級傷殘。季某回單位上班后，要求單位報銷醫藥費，并支付10級傷殘待遇，但該企業以2010年1月已經為季某參加了工傷保險為由，拒絕支付給季某相關傷殘待遇。季某遂將該企業告上了當地勞動爭議仲裁委員會。
仲裁委經審理認為，該企業的做法是違法的。季某受傷時間是2009年9月8日，參加工傷保險時間是2010年1月，2009年9月至2010年1月屬于未參加工傷保險時期。依據《工傷保險條例》第60條的規定“未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用”。仲裁委作出裁決，該企業支付季某6個月的工資作為一次性傷殘補助金，并報銷醫藥費。
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簡介:
石花，2019年取得《法律職業資格證書》，在校期間多次榮獲國家勵志獎學金、學校獎學金、三好學生等榮譽，法學理論功底深厚。2020年在公司擔任法務，期間為公司解決多項法律問題。現執業于榮獲“全國律師行業先進黨組織”、“貴州省優秀律師事務所”、“貴陽市優秀律師事務所”榮譽稱號的貴州馳宇律所事務所。執業期間，辦理了諸多民事訴訟案件與非訴案件，取得良好的效果，積累了豐富的工作經驗。擅長于合同糾紛、侵權糾紛、婚姻家庭糾紛、交通事故、民間借貸等訴訟業務，對刑事辯護案件也深有研究。始終秉持“誠信執業、追求卓越”的執業理念，盡最大努力維護當事人的權益，為委托人提供優質高效的專業法律服務。
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