一、合伙企業一經終止或解散的財產清償順序是什么?

清算賠償的順序：

1.破產之后，第一個要結算清楚的就是清算本身所要支付的費用以及員工的工資。

由于清算本身的費用屬于成本性費用，如果這個不支付的話，就沒有辦法進行以下的環節，所以這個是首先一定要支付的。其次，在我國的勞動關系當中是非常注意保護勞動者的權益的，勞動單位必須按時的給勞動者支付工資，哪怕是破產了，也需要用結算出來的資金先給勞動者發放工資，不僅僅是工資，還包括社會保險所應當交納的費用，或者是在勞動關系終止的之后自己應當支付的違約金等等。

2.在對于以上的這些費用進行清償了之后，如果還有剩下的財產的話，需要對于企業在經營過程當中所欠的稅款進行繳納。

這不同于上一個對于清算人員和勞動者的義務，對于稅款的繳納是企業對于公司的業務。一個企業在經營的過程當中不可避免地需要交納各種各樣的稅，所以就算破產了之后，這些說也必須要按時的補齊負責。各個發起人還需要對于自己所欠的稅和滯納金承擔連帶責任，早晚都是要補齊的。

3.同時，如果企業在經營的過程當中有貸款或者是對外有欠款的話，也屬于各個合伙人的連帶責任，應當用公司的錢對于所欠的債務進行清償，公司的錢不夠的話，要拿出個人的錢對于債務進行清償，總之就算是合伙企業，破產了之后也不可以在外欠任何的錢。

如果還有富余：

1.以上的這些項目就是合伙企業如果破產了之后，清算出來的錢必須要償還的項目，那么如果在償還了之后，自己的企業還有剩余一部分金額的話，就要分給各個發起人了。

2.分給各個發起人的比例，如果在合同當中已經有約定的話，那么就按照約定來發放，如果沒有約定的話，就可以按照各個發起人在合伙企業當中所占的份額來發放，或者是平均發放都可以。這個問題可以由各個發起人來協商。

3.合伙企業的成立是比較簡單的要求，門檻是比較低的，當然破產的風險也是比較大的。由于合伙企業只是由幾個發起人成立的，所以并沒有強大的財政支持和后盾，在現在的經濟大環境當中很容易被淘汰。不過就算合伙企業破產了，之后清算出來的財產也不會為負數。通常來講，是足以已支付以上這些費用的，而且還有可能剩下一些錢可以由各發起人分得。

二、合伙企業的特征

1、生命有限。合伙企業比較容易設立和解散。合伙人簽訂了合伙協議，就宣告合伙企業的成立。新合伙人的加入，舊合伙人的退休、死亡、自愿清算、破產清算等均可造成原合伙企業的解散以及新合伙企業的成立。

2、責任無限。合伙組織作為一個整體對債權人承擔無限責任。按照合伙人對合伙企業的責任，合伙企業可分為普通合伙和有限合伙。普通合伙的合伙人均為普通合伙人，對合伙企業的債務承擔無限連帶責任。例如，甲、乙、丙三人成立的合伙企業破產時，當甲、乙已無個人資產抵償企業所欠債務時，雖然丙已依約還清應分攤的債務，但仍有義務用其個人財產為甲、乙兩人付清所欠的應分攤的合伙債務，當然此時丙對甲、乙擁有財產追索權。有限責任合伙企業由一個或幾個普通合伙人和一個或幾個責任有限的合伙人組成，即合伙人中至少有一個人要對企業的經營活動負無限責任，而其他合伙人只能以其出資額為限對債務承擔償債責任，因而這類合伙人一般不直接參與企業經營管理活動。

3、相互代理。合伙企業的經營活動，由合伙人共同決定，合伙人有執行和監督的權利。合伙人可以推舉負責人。合伙負責人和其他人員的經營活動，由全體合伙人承擔民事責任。換言之，每個合伙人代表合伙企業所發生的經濟行為對所有合伙人均有約束力。因此，合伙人之間較易發生糾紛。

4、財產共有。合伙人投入的財產，由合伙人統一管理和使用，不經其他合伙人同意，任何一位合伙人不得將合伙財產移為他用。只提供勞務，不提供資本的合伙人僅有權分享一部分利潤，而無權分享合伙財產。

5、利益共享。合伙企業在生產經營活動中所取得、積累的財產，歸合伙人共有。如有虧損則亦由合伙人共同承擔。損益分配的比例，應在合伙協議中明確規定;未經規定的可按合伙人出資比例分攤，或平均分攤。以勞務抵作資本的合伙人，除另有規定者外，一般不分攤損失。

一家企業的誕生和發展是企業的主要目標和前景，為促進企業更好發展需要有充足的資金和人才，還要有穩定的管理結構。合伙企業在經營的過程中是有風險的，生命力有限、責任無限，但財產共有。合伙企業需要合伙人共同齊心努力并進，才能創造更好的企業未來。

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