在生活中,有些時候我們可能會有一些想買的東西,又或者是突發的事情要用錢,而這個時候,這個月企業公司的工資卻沒有發,還得等到下一個月,這個時候有穩定工作的我們,其實是可以憑借工資,去到銀行辦理工資貸款的,來解決現在我們的困境或者是提前消費,滿足一下自己的欲望。
那么,在辦理工資貸款的過程中,我們應該怎樣去辦理?需要哪些條件呢?
(一)工資貸款需要的條件
①向工資卡所屬的銀行辦理貸款,其對我們的年紀是有一定要求的,因為很顯然,銀行是不可能把貸款批給一個未成年人的。一般來說,年紀要大于二十歲,而小于五十五周歲,才算是滿足了銀行最基本的年紀要求。
②去銀行辦理貸款,要帶齊相關的材料,證明自己身份的身份證或者是戶口簿等材料,證明自己有固定住所的常住人口證明等。
③要有能夠證明自己是有穩定收入的證明,比如說每月的工資流水單據,以及與自己所在的企業公司所簽訂的勞動合同,總之就是能夠證明自己是在職員工的證明,不能夠是無業游民,要有很穩定的收入才行。
④個人不能夠有不良好的信用記錄,因為是貸款,銀行肯定會查看個人的信用的,如果在信用上面有污點的話,那百分百完蛋,借不到錢的。
⑤最好要有個人的住房公積金以及個人的社保,而且要按時的繳納,這樣的話更加容易貸到款。
(二)工資貸款需要的材料
①能夠證明自己身份的一些材料,比如說身份證、戶口簿以及常住人口證明等。
②能夠證明自己確實是有一份穩定工作的材料,比如說與企業公司簽訂的勞動合同或者是用人合同等。
③還需要有企業公司開具證明或者擔保書,證明企業公司是知道員工用工資貸款這一件事的。
④能夠證明借款員工自己基本生活開支的費用清單,比如水電網費、煤氣費等生活費用的繳納記錄,一般用這些來判斷借款員工是不是入不敷出。
⑤其他貸款銀行認為需要繳納的材料,比如說住房公積金和個人社保的繳納費用清單或者是記錄等。
(三)工資貸款辦理的步驟
①建議到工資卡開戶的銀行辦理貸款,這樣更加有利,一般第一步就是要貸款員工自己去到銀行,帶上所有需要的材料,填寫申請表,然后提交基本材料,然后就是等待審核的結果了。
②在提交了相關材料之后,貸款員工就只需要等待了,等待銀行方面把你的信息材料進行審查,對你的信用記錄也進行查詢。
③審核沒有通過,自然是拿不到錢的,如果審核通過了,那么貸款員工就可以到那個銀行去簽訂貸款的合同,然后拿錢了,這個貸款一般就是分期的了,每個月都會從工資里面扣除一些錢,也就是每期應該還的錢了。
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