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最高80萬年薪招聘公務員,公務員工資待遇

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-16 · 575人看過

最高80萬年薪招聘公務員,公務員工資待遇

此次上海自貿區臨港新片區招聘的公務員是屬于聘任性,要求相對是比較高的,聘任制公務員實行協議年薪、一職一薪等工資政策,公開招聘程序包括網上報名、資格審核、考試測評、考察公示等環節。

依據我國公務員法的規定,公務員工資待遇包括包括基本工資、津貼、補貼和獎金等,公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。

《中華人民共和國公務員法》

第八十條?公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。

公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。

公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。

公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的,按照國家規定享受年終獎金。

公務員工資應當按時足額發放。

第八十一條?公務員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。

國家實行工資調查制度,定期進行公務員和企業相當人員工資水平的調查比較,并將工資調查比較結果作為調整公務員工資水平的依據。

公務員與事業單位人員的區別

公務員是指,依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。國家機關中除了工勤人員以外的人員都是公務員身份,都屬于公務員編制,包括國家機關、共產黨機關、民主黨派機關、人大機關、政協機關、檢察院和法院等。

事業人員主要指事業單位工作人員。事業單位是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利,滿足人民文化、教育、衛生等需要,其經費一般由國家事業費開支的單位。主要有科研單位、教育單位、文化單位,新聞、廣播、出版單位,衛生單位,體育單位,勘察設計單位,農業、林業、水利和氣象單位,社會福利單位,環境保護單位、交通、城市公用等其他事業單位。

另外,還有一種行政事業單位,指具有行政管理職能的事業單位,其履行的是執法監督和社會一些管理職能,如部門所屬的執法監督、監管機構等,其工作人員事業行政事業編制,行政事業單位目前參照公務員法管理,隨著事業單位分類改革的推進,將來很多行政事業單位將納入公務員序列。

以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,依據我國公務員法的規定,公務員工資待遇包括包括基本工資、津貼、補貼和獎金等,公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。如果需要法律方面的幫助,歡迎讀者到律霸網進行法律咨詢。

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