在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
公司幫忙提交了轉檔案的申請后離職了怎么辦
如果離職的，檔案是需要調回原籍的
辭職后檔案問題，根據自己找工作情況，可以選擇存放人才市場(人才中心)、戶籍人事局;或者先找工作，然后把檔案存放到新單位。
《企業職工檔案管理工作規定》第18條提出：企業職工調動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等，應由職工所在單位在1個月內將其檔案轉交其新的單位或戶口所在地的街道勞動(組織人事)部門。
人事檔案的要件
人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據。高校學生檔案則是國家人事檔案的組成部分，是大學生在校期間的生活、學習及各種社會實踐的真實歷史記錄，是大學生就業及其今后各單位選拔、任用、考核的主要依據。事業單位，人事檔案相當重要。
提供保管檔案的服務的機構各地人才市場、各區、縣人才市場及街道辦等。按照我國檔案法、干部檔案工作條例、流動人員檔案管理暫行規定等法規，畢業生的人事檔案屬于國家法定、強制執行、歸口管理的公共信息，個人不得截留和銷毀。
檔案丟失需進行補檔，也就是說，持有者需回到小學、初中、高中、大學及原工作單位，補齊相關證明材料，因為檔案未歸檔會影響到入黨、升學等，影響自己評定職稱、考研政審、勞動保險及日后的離退休手續辦理，也會影響到自己出國留學。如果有考公務員的意向，檔案必須保管好。
人事檔案收存員工的履歷、自傳、鑒定(考評)、政治歷史、入黨入團、獎勵、處分、任免、工資等方面的有關文件材料，因此，它能記錄員工個人成長、思想發展的歷史，能展現員工家庭情況、專業情況、個人自然情況等各個方面的內容，總之，人事檔案是員工個人信息的儲存庫，它概括地反映員工個人全貌。
以上就是小編為您整理的相關內容，公司幫忙提交了轉檔案的申請后離職了的，最好將檔案調回原籍，如果自己找到新的用人單位的，是可以將檔案調到用人單位所在地的。要是你還有什么不明白的地方，不妨向我們律霸網的律師進行咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
離婚后公積金還能再分割嗎
2021-02-18交通事故發生后多長時間喪失訴訟權
2021-02-02夫妻一方個人所借債務屬夫妻共同債務嗎,婚姻法最新解釋規定
2021-01-22父母離婚后，子女是否有權因學費增加要求不與自己共同生活的父母一方增加撫養費
2021-03-23法律規定離婚證據與婚外情證據有哪些
2021-03-07夫妻間冷暴力違背婚姻法嗎
2021-02-09房屋有抵押買賣也不破租賃嗎
2021-02-06對事故認定書不服但又過了復核日期怎么辦
2021-02-04臨時卸車是雇傭關系嗎
2021-03-04小孩商場電梯受傷賠償應該找誰
2021-03-07購房新政策二套房契稅相關規定
2021-02-21工資里包含競業限制費是否合理
2020-11-13停工留薪期是否可以解除勞動關系
2020-12-04滿半年漲工資包括實習期嗎，
2021-01-25勞動者不同意調崗單位解除合同是合法行為嗎
2021-01-24試評勞動教養制度
2021-01-08投保當天發生車禍保險公司是否應賠償
2020-12-30本案保險合同中免責條款無效嗎
2020-12-12肇事罰單保險公司報銷嗎
2021-03-03網上買的保險怎么理賠
2021-02-17