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一、勞動糾紛有沒有援助律師 住所我國法律援助條例的規定，當出現請求支付勞動報酬的糾紛時，當事人有經濟困難的，是可以申請法律援助的。 《中華人民共和國法律援助條例》 第十條　公民對下列需要代理的事項，因經濟困難沒有委托代理人的，可以向法律援助機構申請法律援助： ...

勞動糾紛申請法律援助要多久? 法律援助勞動糾紛，你可以提交相關勞動爭議案件的相關證據去當地的法律援助中心進行申請，如果符合條件的，法律援助中心一般會在5日之內做出是否給予法律援助，如果需要補充資料，工作人員會通知受援人的。 法律援助是政府部門為幫助困難全體而設...

一、勞動爭議到哪里申請法律援助 法律援助是政府部門為幫助困難全體而設立的一項司法救助體系，只要符合條件的公民都可以提出申請，一般法律援助是不收取一分錢的，所需費用有國家財政給予撥款。 申請法律援助時，應該到法律援助機構填寫申請，并提供： (一)身份證或者其他有...

勞動爭議法律援助能申請到嗎? 一般是傷殘人員、低保人等等一些弱勢群體才能得到，正常的一般的人員無法獲得援助，只能自已付費請律師。 根據《中華人民共和國法律援助條例》第十條和第十一條的規定，公民有下列事項，沒有委托代理人或辯護人的，可以申請法律援助或由人民法院指...

一、工會為勞動爭議當事人職工方提供法律服務的權據工會組織為勞動爭議職工一方提供法律服務，在《法律援助條例》、《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國工會法》中都有特別的規定，所有這些規定，即所謂工會開展服務工作的法律權據。 法律援助是政府的責任，國務院頒布的《...

勞動者與用人單位發生勞動爭議應做好以下工作： 1.固定證據。保存好，特別是未簽訂書面勞動合同的勞動者，應收集并保留工資支付憑證、社會保險繳費記錄、考勤記錄、廠牌、工卡等;如前述資料都沒有，應及時向勞動部門投訴，以便固定勞動者與用人單位的勞動關系。 2.協商調解...

一、定義 勞動爭議案件是勞動關系的雙方當事人之間因勞動權利和義務而發生糾紛引發的訴訟案件。 國務院1993年制定的《企業勞動爭議處理條例》在第2條將勞動爭議界定為企業與職工之間：“(一)因企業開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發生的爭議;(二)因執行國家...

申請勞動仲裁時需要請律師幫忙嗎? 若事情較復雜，最好帶上材料咨詢律師后，再確定是否請律師幫你。費用方面，你可以到時與律師協商確定。 1、勞動關系雙方當事人發生勞動糾紛，應當先協商處理，對于協商不成的，可以申請勞動仲裁; 2、如果勞動者申請勞動仲裁，自己對勞動法...

勞動糾紛處理一般遵從兩個原則：一是自愿，二是強制。其中，強制原則就會牽扯到勞動訴訟，那勞動糾紛訴訟費大概是多少呢？有明確規定嗎？請大家閱讀下文了解。。 1、如果需要在法院處理根據《訴訟費用交納辦法》規定，追索勞動報酬的案件可以不預交案件受理費。《辦法》還規定，勞動...