第二十二條 【仲裁案件當(dāng)事人】發(fā)生勞動爭議的勞動者和用人單位為勞動爭議仲裁案件的雙方當(dāng)事人。
勞務(wù)派遣單位或者用工單位與勞動者發(fā)生勞動爭議的,勞務(wù)派遣單位和用工單位為共同當(dāng)事人。
條文注釋
根據(jù)本條規(guī)定,勞動爭議仲裁案件當(dāng)事人的認(rèn)定有兩種情況:
一是雙方當(dāng)事人的認(rèn)定。對于大多數(shù)勞動爭議案件來說,發(fā)生勞動爭議的用人單位和在該用人單位工作的勞動者就是勞動爭議仲裁案件的雙方當(dāng)事人。在案件的處理程序中,當(dāng)事人享有特定的訴訟權(quán)利和應(yīng)當(dāng)履行特定的訴訟義務(wù)。
二是勞務(wù)派遣單位共同當(dāng)事人的認(rèn)定。在勞動爭議仲裁案件中,共同當(dāng)事人是指勞務(wù)派遣關(guān)系中三方當(dāng)事人中的兩方,即勞務(wù)派遣單位和用工單位。共同當(dāng)事人在勞動爭議仲裁案件中,在承擔(dān)訴訟義務(wù)方面相互關(guān)聯(lián),不管是哪一方應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù),在其不能履行時,另一方共同當(dāng)事人則要為其承擔(dān)應(yīng)盡的義務(wù)。
關(guān)聯(lián)法規(guī)
《勞動合同法》第57-67條
《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第9條
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