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工傷保險應(yīng)遵循的基本原則

來源: 律霸小編整理 · 2025-09-20 · 227人看過

工傷保險應(yīng)遵循以下原則：
??? （1）無過失責(zé)任原則。所謂無過失責(zé)任是指在各種工傷事故中只要不是受害者本人故意行為所致，就應(yīng)該按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)對其進(jìn)行傷害賠償。只要事故發(fā)生，不論雇主或雇員是否存在過錯，無論責(zé)任在誰，原則上，受害者都可以受到賠償，即無過錯賠償。?
??? （2）損失補償原則。工傷保險以減免勞動者因執(zhí)行工作任務(wù)而導(dǎo)致傷亡或疾病時遭受的經(jīng)濟(jì)上的損失為主要目的。勞動者付出的不僅是經(jīng)濟(jì)收入損失，而且是身體與生命的代價。因此，工傷保險在確定給付待遇時應(yīng)堅持損害補償原則。
（3）個人不繳費原則。工傷保險費由企業(yè)或雇主繳納，勞動者個人不繳費，這是工傷保險與養(yǎng)老、醫(yī)療等其他社會保險項目的區(qū)別之處。工傷是勞動者在創(chuàng)造社會財富時鮮血和生命的額外付出，所以理應(yīng)由企業(yè)（或者雇主）、社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)補償費用。 ???? （4）嚴(yán)格區(qū)別工傷和非工傷原則。意外事故實行無過失責(zé)任原則并不意味著取消因工和非因工的界限。勞動者受傷害，一般可以分因工和非因工兩類，前者是由執(zhí)行公務(wù)，或在工作生產(chǎn)過程中，為社會或為集體奉獻(xiàn)而受到的職業(yè)傷害所致，與工作和職業(yè)有直接關(guān)系。后者則與職業(yè)無關(guān)，完全是個人行為所致。嚴(yán)格區(qū)分因工和非因工界限，明確因工傷事故發(fā)生的費用，應(yīng)由工傷保險基金來承擔(dān)，而且醫(yī)療復(fù)康待遇、傷殘待遇和死亡憮恤待遇均比因疾病和非因工傷亡社會保險待遇優(yōu)厚。這樣做有利于對那些為國家或集體奉獻(xiàn) 者進(jìn)行褒揚憮恤，也有利于生產(chǎn)發(fā)展和社會財富的積累。因病和非因工傷亡的保險待遇要區(qū)別情況按照國家有關(guān)政策執(zhí)行。

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