勞動爭議仲裁委員會委員、仲裁員:為維護勞動仲裁權威,規范勞動仲裁代理人行為,妥善處理勞動爭議,切實保護勞動爭議雙方當事人的合法權益。根據《吉林省勞動爭議案件處理工作規范(試行)》,結合我市實際情況,現印發《關于勞動仲裁委托代理若干問題的通知》,請遵照執行
勞動爭議仲裁委員會對代理人的資格進行審查(2)勞動者一方委托并特別授權代理人參加仲裁活動的,仍應到庭參加仲裁聽證,除經勞動爭議仲裁委員會批準外,當事人可以委托一至兩名代理人參加仲裁活動。當事人委托他人參加勞動仲裁的,必須向勞動爭議仲裁委員會提交委托代理人簽署的委托書。委托書應當載明委托事項和權限。未經特別授權,委托書僅載明“全權代理”的,代理人無權承認、放棄或者變更仲裁請求、和解、請求和接受調解。4當事人應當在開庭前將委托書提交勞動爭議仲裁委員會。代理人的代理權限變更或者被撤銷的,當事人應當書面通知勞動爭議仲裁委員會,勞動爭議仲裁委員會應當通知對方當事人。5當事人可以委托下列人員為代理人:(一)律師(2) 當事人的近親屬(3) 有關社會組織或者單位推薦的人員(4) 有正當理由并經勞動爭議仲裁委員會許可的其他無民事行為能力公民、限制民事行為能力人或者可能損害委托人利益的人,以及勞動爭議仲裁委員會認為不宜代理的人,不得代理勞動仲裁(6)當事人委托律師代理的,代理人應當提交律師事務所出具的介紹信,仲裁員應當核對律師執業證書,并向勞動爭議仲裁委員會提交律師執業證書復印件,當事人應當委托近親屬代理,并提供親屬證明或者戶口所在地派出所出具的親屬證明。p>該內容對我有幫助 贊一個
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