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寧波
合同期滿終止用人單位是否支付經濟補償？
來源:
律霸小編整理
·
2025-11-27
·
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合同期滿終止用人單位是否支付經濟補償？
按勞動法規定，勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止，用人單位可不支付勞動者經濟補償金。
《勞動合同法》第46條第5款明確規定，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，勞動合同期滿終止固定期限勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。根據此條款，除非勞動者自己不愿意續簽勞動合同，有固定期限的勞動合同終止時，用人單位也必須支付經濟補償。
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